Светлана
16.02.2014, 21:49
Проблемы с отпуском - как я потеряла 14 дней и что делать?
Читать ответы (6)
Написала за две недели заявление на отпуск, менеджер по персоналу приняла его. У нас отсутствует утвержденный график отпусков, есть только вариант приблизительный, неутвержденный. За 2014 я имела 7 дней отпуска. До 1 декабря надо отгулять отпуск за этот год. В связи производственной необходимостью отказали в предоставлении отпуска и предложили в конце ноября. Я не стала подписывать этот вариант. Как решить вопрос? А в марте мне на пенсию.
Если у Вас при выходе на пенсию останется отпуск, то Вам выплатят компенсацию (ст. 127 ТК РФ)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация