Сокращение в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет - что значит информационный характер уведомления и как это повлияет на мое трудоустройство после декрета?

25.09.2014, 11:50

• г. Татарск

Пока я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, мне прислали уведомление о сокращении. После моего обращения в трудовую инспекцию, мне прислали ответ, что уведомление носило информационный характер. Что это значит, так как планирую выходить из декрета, но если должности моей фактически уже нет, то на какую должность я выйду? Я так понимаю два месяца до увольнения по сокращению мне нужно будет работать.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Калашников В.В. 4.6

25.09.2014, 11:52,

г. Пермь

Вот если должности не будет, тогда снова и обратитесь в инспекцию.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сокращение в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет - что значит информационный характер уведомления и как это повлияет на мое трудоустройство после декрета?

Увольнение после отпуска по уходу за ребенком - как происходит и что предусмотрено законом

Несоответствие уведомления о сокращении и реальная дата увольнения - как защитить свои интересы?

Права работника при изменении должности и оклада после отпуска по уходу за ребенком - что нужно знать

Возникшие вопросы о сокращении должности после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Работодатель угрожает после выплаты задолженности - как поступить в случае сокращения штатов?

Вопрос о возможности претендовать на выплаты после уведомления о сокращении работы в государственном учреждении

Сокращение должности при реорганизации

Разделение должности в декретном отпуске - правомерно ли это и куда мне обратиться?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59