Проблема неадекватного и оскорбительного директора - что делать при отсутствии поддержки генерального директора?
У нас работает неадекватный директор, постоянно орет, оскорбляет и унижает сотрудников, жаловаться ген. директору на него бесполезно, он хороший работник, основное производство на нем, и увольнять его никто не будет, и даже больше, ген. директор дал указание не принимать на нашего директора никаких жалоб... Каждый день для меня как каторга... Неужели ничего нельзя сделать с ним?
Была статья 130 УК РФ - оскорбление, но она утратила сил. Есть, однако, Статья 5.61. КоАП Оскорбление
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
3. Непринятие мер к недопущению оскорбления в публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация