Павел Александрович
15.11.2014, 10:06
Влияние окончания срочного трудового договора на права беременной сотрудницы - возможность продления
Читать ответы (1)
У мужа закончился трудовой договор 30 сентября, сказали что прощаются с ним. в письменном виде не предупреждали, и расчета еще пока нет. с 9 июня он в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 6 месяцев. Имеют ли право уволить? Какие меры мы можем предпринять?
Если договор срочный, то имеют право уволить по его окончании.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация