Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы по изменению графика работы без дополнительной оплаты - могу ли я отказаться и какие последствия могут быть?

04.10.2014, 16:57
• г. Балашиха

Я работаю продавцом в хозяйственном магазине 2/2 по 12 часов. С 01.10.2014 г. нас перевели на другой график работы с увеличением рабочих дней без доп. оплаты (якобы мы не вырабатываем нормочасы, раньше такого не было-у нас фиксированный оклад) График предоставили 30.09.14 г., об ознакомлении и согласии подписи не брали. Имею ли я право отказаться от работы по этому графику и чем мне это может грозить? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Людмила Викторовна!

Для объективного и правильного ответа на поставленный Вами вопрос необходимо изучить условия Вашего трудового договора.

В договоре должна быть указана продолжительность рабочего времени, а также размер и порядок оплаты труда.

Если изменения, вводимые работодателем, противоречат условиям договора, то вы имеете право отказаться выполнять работу, которую Вам не оплачивают.

За более подробной консультацией рекомендую обратиться на очную консультацию.

С уважением, Рублев В.В.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Балашиха - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги