Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Срок обжалования решения суда - 10 рабочих дней или включают выходные? Какой последний день обжалования, если начало срока - 29 ноября 2007 г.?

12.12.2007, 09:13
• г. Москва

Срок обжалования решения суда 10 дней. 10 дней считаются рабочии или + выходные. С 29 ноября 2007 г. когда, последний день обжалования? С уважением и самыми наилучшеми пожеланиями в Вашей Благородной работе. Раиса.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В течении десяти рабочих дней.

С уважением,

Спросить

С сожалением вынужден констатировать, что многие юристы позволяют себе делать голословные утверждения, не основанные на законе. Вы уже знаете, что жалоба подается в течение 10 дней (ст.338 ГПК РФ). О том, что это рабочие дни, в данной норме ничего не сказано; напротив, в ст.108 ГПК РФ сказано, что если ПОСЛЕДНИЙ день процессуального срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается следующий за ним рабочий день. Повторяю: никаких норм о том, что выходной, находящийся в НАЧАЛЕ или СЕРЕДИНЕ срока, не учитывается, в ГПК нет. Из этого делаем однозначный вывод: нерабочие дни ВКЛЮЧАЮТСЯ в срок, если только нерабочий день не является днем окончания срока; в последнем случае днем окончания срока является следующий за ним рабочий день. Таким образом, если решение вынесено в пятницу, то срок начинает течь в субботу; последним днем срока является среда, так как выходные (суббота и воскресенье, не находящиеся в конце срока), включаются в срок. Если же решение было вынесено в среду, то днем начала срока является четверг, но последним днем будет не десятый день - суббота, а понедельник.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги