Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В какие сроки работодатель обязан выплатить заработную плату и расчет сотруднику при увольнении?

24.12.2007, 18:06
• г. Ханты-Мансийск

В какие сроки работодатель обязан выплатить заработную плату и расчет сотруднику при увольнении?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В соответствии со ст.ст. 84.1, 140 Трудового кодекса РФ работодатель обязан произвести полный расчет и выплатить все суммы, причитающиеся работнику в день увольнения, т.е. последний день работы.

В случае нарушения указанных сроков работодатель обязан уплатить проценты в размере одной трехсотой ставки рефинансирования за каждый день просрочки выдачи денег.

В случае доведения дела до суда, в силу ст. 237 ТК РФ Вы можете потребовать и возмещения мсорального вреда, причиненного Вам нарушением Ваших трудовых прав.

адвокат Лисова Светлана Фаридовна

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галина Александровна
19.09.2014, 14:22

Выплата заработной платы за два предшествующих месяца при увольнении - правила и исковая давность

Обязан ли работодатель выплатить заработную плату за 2 месяца, предшествующих увольнению (я уволилась по собственному желанию, т.к. была задержка заработной платы и окончательного расчета), если прошло уже 4 месяца после даты увольнения. Работодатель не отказывается от оплаты, получила недавно справку о задолженности передо мной по заработной плате. Я считала, что сроки исковой давности по выплате задержки заработной платы до 3 лет?
Читать ответы (2)
Эльвира
15.03.2017, 22:31

Сроки выплаты расчёта при стандартном увольнении сотрудника по собственному желанию работодателем

Скажите пожалуйста, в какие сроки работодатель обязан выплатить расчёт уволившемуся сотруднику. Увольнение стандартное, по собственному желанию.
Читать ответы (4)