Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ компании в выплате премии и расчетного приработка - мои права и легитимность действий

13.10.2014, 19:41
• г. Новоалтайск

Я уволилась в августе расчет предоставили через неделю, в октябре работникам выплачивали премию финрезерв (сейчас именуется приработок к КТУ), я задала вопрос почему мне ее не выплатили, ведь я отработала в 2014 г. 6 месяцев, на что мне ответили, что уволенным работникам премии не выплачиваются, в том числе и 13-ю премию, хотя раньше все выплачивали. Правомерны ли действия организации и на что я имею права? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В соответствии со ст. 135 ТК РФ системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Таким образом, для ответа на Ваш вопрос необходимо ознакомиться для указанными выше нормативными актами.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России