Нурия
01.03.2012, 11:21
Как можно доказать, что работник во вредных условиях производства, если не было соответствующих записей в журнале?
Читать ответы (1)
Вопрос такого характера... работаю я на заводе по производству ванн, производство считается вредным т.к в цехе полно пыли, сильный шум и высокая температура, со временем можно заработать вибрационную болезнь... по сути и по справедливости должны за это доплачивать, но платят только по сдельщине... и в договоре трудоустройства про вредность ничего не было сказано.
Добрый день. С этим вопросом Вы можете обратиться в трудовую инспекцию и / или в роспотребнадзор, поскольку при наличии описанных Вами вредных факторов, работодатель обязан провести оценку условий труда и по ее результатам установить компенсации (доплаты и пр.0 работникам, занятым во вредных условиях труда.
Спросить