Мария
02.12.2015, 17:06
Возможность замены расчетного периода и обязанности по написанию заявления - особенности декретного отпуска и больничного
Читать ответы (1)
После проверки бухгалтерии в районном отделе образования выявили перерасход бюджета по школам, приличная сумма денег оказалась. Объяснили это тем, что много денег ушло на стимулирующую часть зарплаты, на выплату больничных, замену, премий и т.д.Руководство настойчиво предлагает сотрудникам отказаться от стимулирующей части зарплаты на период октябрь-декабрь 2014 г., чтобы закрыть недостачу до конца года. Обещают выплатить это стимулирование в январе 2015 г., но гарантий не дают. Законно ли то, что нам предлагают и как нам быть в этой ситуации. Заранее спасибоо.
Данные действия незаконны
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 432 Поиск Регистрация
