Вадим Петрович
05.05.2014, 12:09
В какой срок работодатель обязан выплатить компенсацию за вынужденный прогул
Читать ответы (1)
Написал заявление на отгул сроком на 3 часа, на данное заявление работодатель наложил визу, мол не возражаю. Когда я пришел на работу на след. день с меня потребовали объяснительную по факту отсутствия меня на работе. Раз работодатель приказ не издал, значит у меня прогул, несмотря на то, что у меня есть заявление с визой работодателя. Правомерны ли действия работодателя?
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация