Кузина Наталья
22.02.2011, 13:54
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Читать ответы (2)
В бухгалтерию поступил приказ о предоставлении работнику проезда в отпуск до г.Москвы, по возвращению из отпуска работником были предоставлены проездные документы до г. Калининграда. Необходимо ли делать изменения в приказе или можно издавать приказ изначально не указывая место проведения отпуска (город, поселок и т.д?
Зависит от принятых в организации правил, возможен и второй вариант, приказ же на работника, а не на его место отдыха.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 59 из 47 430 Поиск Регистрация