Как получить максимальную выгоду от отпуска по уходу за ребенком при обоюдном официальном трудоустройстве?

17.10.2014, 11:22

• г. Пермь

Жена вышла в декретный отпуск. Декретные уже получила. Рожать через месяц.

Хочется уточниться на счет отпуска по уходу за ребенком мне.

Так как мы оба работаем официально, хотим извлечь максимальную выгоду по получению ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Доход у меня выше за последние два года, поэтому я склоняюсь уйти в отпуск по уходу за ребенком.

Как нам нужно поступить в данной ситуации?

Знакомые говорят, что я могу уйти в отпуск на 1,5 года, жена может уйти тоже в отпуск, только не оплачиваемый на 1,5 года.

Как быть? Какие документы и куда нужно предоставить?

Заранее спасибо.

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Хорбина Ю.А. 4.9

17.10.2014, 11:26,

г. Вольск

по окончании у жены больничного послеродового обратитесь к вам на работу с заявлением о предоставлении вам отпуска по уходу за ребенку

Спросить

Автор вопроса

Игорь Сергеевич

19.10.2014, 00:06,

г. Пермь

Спасибо!)

А жене как поступить после родов?

Написать заявление на неоплачиваемый отпуск, чтобы данное пособие получал я?

Или она тоже может получать ежемесячное пособие со своей стороны?

Спросить

Юрист

Горлышева Е.В. 4.7

19.10.2014, 00:45,

г. Архангельск

В отпуске по уходу за ребенком могут быть несколько членов семьи (например, оба родителя), но пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет получать вправе только один из находящихся в отпуске.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить максимальную выгоду от отпуска по уходу за ребенком при обоюдном официальном трудоустройстве?

Пермь - онлайн услуги юристов