Возможность и продолжительность ученического отпуска с сохранением З/П для студента-работника магистратуры

21.10.2014, 08:14

• г. Омск

Я учусь в магистратуре на очном отделении (университет имеет лицензию и аккредитацию). Одновременно работаю на постоянной основе. Могу ли я просить ученический отпуск с сохранением З/П? Если да, то на сколько дней? Спасибо.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Арестов К.П. 4.8

21.10.2014, 08:17,

г. Снежногорск

Оплачиваемый ученический отпуск вам обязаны предоставить по справке-вызову.

ТК РФ,

Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней);

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO