Работникам бутика одежды грозит увольнение без компенсации - как бороться за законные права?

24.10.2014, 00:56

• г. Москва

Я работаю ф фирме уже 7 лет (продавец кассир в бутике одежды) , руководство, что бы не платить налоги разделилось на три фирмы, к одной из котрых относился наш магазин, магазин закрывается, фирма рабочих мест не предоставляет, но пока продолжает существовать, как нулевая. Ген директор мало того, что не предупредил нас под роспись о закрытии магазина, не хочет сокращать штаты, а путем шантажа, что он заплатит за последний месяц нам только белую зарплату, если мы не напишем заявление по собственному желанию. Проконсультируйте, как быть? Как добиться законных решений работодателя. Фирма выплачивает все деньки (и черную и белую зарпл) на зарплатную карту.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Ведерников В.В. 4.9

24.10.2014, 01:07,

г. Москва

Я советую Вам не соглашаться писать заявление об увольнении по собственному желанию, а требовать увольнения по сокращению штатов со всеми вытекающими из этого последствиями для работодателя - выплатой среднемесячного заработка за 2 месяца и за третий месяц - в случае неустройства на работу (ст. 178 ТК РФ).

Если идет шантаж о выплате только "белой" зарплаты, то в ответ можете пригрозить обратиться в прокуратуру и трудовую инспекцию с жалобами на ущемление прав работника.

Обычно с грамотными работниками работодатель связываться не хочет и платит по полной.

Желаю успеха.

Спросить

Юрист

Соколов Д.Г. 4.6

24.10.2014, 09:25,

г. Москва

Не пишите никаких заявлений, пусть увольняет по закону по ликвидации или сокращению.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работникам бутика одежды грозит увольнение без компенсации - как бороться за законные права?

Москва - онлайн услуги юристов