Как действовать при не выплате зарплаты и увольнении без предупреждения - прокуратура, суд или трудовая инспекция?

27.10.2014, 11:16

• г. Тюмень

Не выплатили зп за июль август, а в сентябре уволили за один день (бар закрыл собственник бизнеса и не предупредил), какие наши действия должны быть, идти в прокуратуру или в суд, или в трудовую инспекцию? Но документов на руках у нас минимум, а если есть какие-то то без печатей и его подписей.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Шпадырев А.А. 4.7

27.10.2014, 11:18,

г. Москва

Советую обратиться и в прокуратуру, и в инспекцию труда с жалобой. В суд необходимо обращаться для взыскания задолженности по заработной плате. Срок давности - 3 месяца.

Спросить

Адвокат

8 800 505-91-11 4.9

27.10.2014, 11:21,

г. Красноярск

Здравствуйте, Елена Анатольевна!

Вам следует обращаться непосредственно в суд с заявление о взыскании задолженности по заработной плате. В ином случае Вы рискуете пропустить срок для обращения в суд (3 мес. со дня получения трудовой книжки)

В исковом заявлении должны быть указаны:

1) наименование суда, в который подается заявление;

2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем;

3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения;

4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования;

5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства;

6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм;

7) перечень прилагаемых к заявлению документов.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как действовать при не выплате зарплаты и увольнении без предупреждения - прокуратура, суд или трудовая инспекция?

Тюмень - онлайн услуги юристов