Какие действия нужно предпринять, если мать-одиночка получила приказ на сокращение и знает, что это неправомерно?

28.10.2014, 20:39

• г. Ростов-на-Дону

Я мать одиночка. Меня хотят сократить. Я знаю, что не имеют права. Если мне дадут приказ на сокращение для ознакомления что мне делать? Да и вообще какие мои действия?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Антюхин А.В. 4.6

28.10.2014, 20:40,

г. Новосибирск

Здравствуйте! Сократить имеют права, но при этом обязаны предложить иные вакантные места.

Спросить

Адвокат

Матвеева Т.Г. 4.9

28.10.2014, 20:43,

г. Вологда

Сошлитесь на ст. 261 Трудового кодекса, и укажите, что сможете восстановиться через суд и взыскать недополученный заработок и моральный вред

Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какие действия нужно предпринять, если мать-одиночка получила приказ на сокращение и знает, что это неправомерно?

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов