Оксана
10.10.2015, 11:12
Отказ работодателя в оплате учебного отпуска - основания и правомерность
Читать ответы (1)
Работала по срочному договору. Принесла справку вызов с учебного заведения (учусь заочно). С 1 ноября надо на учебу (в оплачиваемый отпуск). 28 октября меня вызвали в отдел кадров и поставили в известность что расторгают трудовой договор с 31 октября. 31 октября у меня должен быть выходной. Приказ об увольнении от 29 октября. Правомерно ли?
Работала по срочному договору. если срок его действия истёк. то законно и наоборот
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 430 Поиск Регистрация