Вопрос о подписании трудового договора с директором общества после истечения срока полномочий и отсутствия наблюдательного совета
У директора истекает срок полномочий 01.03.2015 г. согласно Устава общества. На этот срок ним был заключен трудовой договор, где в качестве работодателя выступал председатель наблюдательного совета. На данный момент такого органа не существует. После проведения собрания кто будет подписывать от имени Общества трудовой договор с директором и нужен ли он вообще, может достаточно только протокола? Заранее спасибо за ответ!
Вообще порядок заключения трудового договора с директором должен определятся в Уставе Общества. На практике - если учредитель один - то подписывает он с директором. Если учредителей несколько, то лицо наделается соответствующим правом из числа участников общества, что отражается в протоколе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация