Применение коллективной материальной ответственности в подразделении - законность и процедуры взыскания
Я являюсь руководителем подразделения. Кто-то из рабочих незначительно повредил прибор, кто повредил не выяснили. Заключен договор о коллективной материальной ответственности. Прибор отремонтировали, затрат организация не понесла. Но с работников подразделения снимают премию в 100% размере. Законно ли это и какие процедуры должен провести работодатель для применения взыскания. Благодарю.
Законно ли это и какие процедуры должен провести работодатель для применения взыскания.
- Незаконно
Для привлечения к мат ответственности работодатель обязан провести списание поврежденной мат ценности, установить размер ущерба, затребовать объяснительную с работника, образовать комиссию по проведению расследования о причинах ущерба, издать акт комиссии и ознакомить с ним работника и издать приказ о взыскании ущерба с хз/п
Спросить