Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Конфликт на работе - обвинения начальника, запрет на доступ и неопределенность увольнения

15.02.2008, 17:39
• г. Москва

Мой начальник (инженер) решил "списать" свои промахи на меня. Пропал инструмент из ящика, за который он отвечает. Он стал говорить что это моих рук дело, да так убедил все вышестоящее руководство, что директор (с какой-то стати) запретил пускать меня на территорию охранникам, а заевление об увольнении по собственному желанию застряло на пол-пути. Инженер (один из всех) не подписывает обходной лист, заявление об увольнении мной подписано неделю назад, а обходной инженером так и не подписан. Что делать? Считать себя уволенным или нет? И имеют ли право списать все то, что у них пропало, с моей зарплаты? Я бумаг об ответственности за инструмент не подписывал. А они затягивают время, не оплачивая его, и не дают возможности устроиться на работу к нормальным людям.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Екатерина, уволенной Вы будуте тем числом, которое будет указано в приказе об увольнении. В любом случае данный срок не может превышать двух недель с момента подачи заявления.

Списать всё, что пропало, у Вас с зарплаты просто так не могут. Для этого работодателю необходимо обратиться в суд с иском.

Что делать в этой ситуации:

1. Ждать, когда Вам выдадут трудовую книжку (не сильно с этим затягивать, периодически звоните и требуйте, чтобы отдали);

2. Фиксировать каждый случай, когда Вас не пропускают на предприятие;

3. Написать в Государственную инспекцию по труду жалобу на действия руководства;

4. Если в течение определённого времени (например, недели) Вам не отдадут трудовую книжку, обратиться в суд с иском о выплате Вам компенсации за вынужденный прогул.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги