Елена
05.08.2011, 14:21
Право на оплачиваемый отпуск для сотрудницы после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком
Читать ответы (1)
Я в апреле выхожу на работу (гос. учреждение) из отпуска по уходу за ребенком до 3 х лет. Когда я имею право уйти в оплачиваемый ежегодный отпуск, учитывая то, что на текущий год я в графике отпусков не состою? Могу ли рассчитывать на отпуск в этом году? Спасибо.
Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком не защитывается в стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск. Надо исходить из того, брали ли вы ежегодный отпуск до родов, т.е. за сколько месяцев у вас не было отпуска. Если позволяет ситуация, работодатель может внести изменение в уже утвержденный график отпусков и дать вам отпуск "авансом". Так же вам по заявлению обязаны предоставлять ежегодно 2 недели без сохранения содержания в удобное для вас время.
Спросить