Не могли бы Вы разместить Постановление Минтруда от 25.10.74 №298/п-22

Неразрывная связь между работой во вредных условиях и отпуском по беременности

Работая во вредных условиях труда,1 сетка, родила ребенка, после дикретного вернулась в этот же цех. почему это время не вошло во вредные условия труда.

Читать ответы (2)

Начисление пенсии без вредности после 18 лет на вредных условиях с 1 категорией вредности.

Мне кажется начислили пенсию без вредности. 18 лет на вредных условиях. 7 изних особо вредные и тяжолые условия труда. 1 категория вредности.

Читать ответы (1)

Компенсация и отпуск за работу во вредных условиях - права и возможности

Работаю на производстве у Заказчика. Мой работодатель платит мне, в том числе, и за работу во вредных условиях (4%). При прохождении медкомиссии учитываются вредные условия труда: шум, вибрация, высота. Положен ли мне дополнительный отпуск, за работу во вредных условиях.

Читать ответы (1)

Возможность получения дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда в случае отработки во вредных

Работник имеет профессию слесарь механосборочных работ по которой согласно перечня профессий не полагается дополнительные дни за вредные условия труда, но по производственной необходимости работник отработал во вредных условиях труда по второй профессии электрогазосварщика 11 месяцев, пологается ли ему дополнительный оплачиваемый отпуск за вредные и тяжёлые условия труда?

Читать ответы (1)

Доплата к пенсии за работу во вредных условиях труда - возможна ли в моем случае?

С 1992 г. по 2012 г. я работал в литейном цехе (вредные условия труда) . В 2017 г. вышел на пенсию по списку 2. Могу ли я рассчитывать на доплату к пенсии за работу во вредных условиях труда.

Читать ответы (1)

Влияет ли декретный отпуск на льготный стаж во вредных условиях труда в медицине?

Входит ли декретный отпуск до 1.5 лет в льготный стаж, работая во вредных условиях. Планировала на пенсию с 50 лет по вредным условиям труда в медицине.

Читать ответы (1)

Изменение условий труда библиотекаря - почему профессия больше не относится к вредным?

Да, вредные условия труда... работа библиотекаря раньше относилась к "вредным условиям труда", когда книжный фонд составлял тысячи 2-3 экземпляров (имею в виду сельские библиотеки). Даже молоко за вредность давали. А сейчас книжный фонд составляет 13 и более тысяч старых экземпляров, от которых и пыль и плесень... Профессия исчезла из "вредных". Интересно - почему?

Читать ответы (1)

Нарушение законодательства о вредных условиях труда на ТЭЦ - как сохранить льготы и надбавки в таких ситуациях?

Работаем на ТЭЦ. Работодатель провел спецоценку условий труда. Контора проводившая спецоценку подтвердила наличие вредных факторов и классы по вредным условиям труда с сохранением доп надбавок и отпусков. Соответсвенно работодателю это не выгодно и он давит на руководство цехов что бы они занижали показатели на бумаге, для уменьшения вредных факторов и соответственно классов по вредным условим труда, что ведет к уменьшению выплат и льгот работникам. Естесственно все это делается в принудительном порядке (кто не согласен - увольняйтесь). Персонал запуган. Посоветуйте что можно предпринять для сохранения льгот и надбавок за вредные условия труда? Профсоюзная организация тоже молчит... Конечно хочется остаться анонимным...

Читать ответы (1)

Работа в условиях крайнего севера с 09.1985 г. Вредные условия труда более 10 лет /список 1./ Вопрос

Мне 45 лет. Выхожу на пенсию. Работа в условиях крайнего севера с 09.1985 г. Вредные условия труда более 10 лет /список 1./ Вопрос: влияет ли стаж работы в вредных условиях труда /список 1/ на размер пенсии /в руб/. Спасибо.

Читать ответы (1)

Как избежать издержек по оплате дополнительных отпусков и сократить отсутствие работников на работе в условиях

Молодое предприяти (типография) столкнылось с проблемой дополнительных отсков за вредные и опасные условия труда по ПОСТАНОВЛЕНИЮ Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25_10_1974. Экономическое состаяние и штат работников не позволяет оплачивать дополнительные отпуска. Удалось найти ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 25_06_1993 N 123, но оно было отменено РЕШЕНИЕМ Верховного Суда РФ от 10_06_1996 N ГКПИ 96-61., ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 17_07_1996 N 44. Что можно посоветовать, чтобы законным способом, избежать издержек по оплате дополнительных отпусков и соответственно отсутствие работников на работе.

Читать ответы (1)

Не могли бы Вы разместить Постановление Минтруда от 25.10.74 №298/п-22 - о вредных условиях труда

Москва - онлайн услуги юристов

Неразрывная связь между работой во вредных условиях и отпуском по беременности

Начисление пенсии без вредности после 18 лет на вредных условиях с 1 категорией вредности.

Компенсация и отпуск за работу во вредных условиях - права и возможности

Возможность получения дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда в случае отработки во вредных

Доплата к пенсии за работу во вредных условиях труда - возможна ли в моем случае?

Влияет ли декретный отпуск на льготный стаж во вредных условиях труда в медицине?

Изменение условий труда библиотекаря - почему профессия больше не относится к вредным?

Нарушение законодательства о вредных условиях труда на ТЭЦ - как сохранить льготы и надбавки в таких ситуациях?

Работа в условиях крайнего севера с 09.1985 г. Вредные условия труда более 10 лет /список 1./ Вопрос

Как избежать издержек по оплате дополнительных отпусков и сократить отсутствие работников на работе в условиях

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59