Лена
03.09.2016, 09:41
Продолжительность рабочей недели и возможность работы в субботу - границы и права сотрудника
Читать ответы (1)
Работаю на заводе уже 6 месяцев, работаем всю неделю (5 дней по 8 часов) и еще после смены работаем иногда по 3-4 часа (так сказать по просьбе) и каждую субботу-заставляют подписывать приказ - по производственной необходимости. Подписываем за отгул, в графе за оплату не разрешают расписываться, угрожают лишить премии. Как нам быть? Куда обращаться? По двойной ставке сверхурочную работу не оплачивают.
Здравствуйте, Вы вправе обратиться в государственную инспекцию труда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
