Сокращение надбавок и стимулирующих выплат в районной больнице - что делать работникам?

• г. Минусинск

Я работаю в сфере здравоохранения, в октябре со всей районной больницы сняли часть персональной надбавки (30-40%) и стимулирующие выплаты (50%). Аргументируя это тем, что некоторые отделения не выполнили план. При этом работников не поставили в известность правомочно ли это и как нам быть.

По материалам http://megalaw.ru/question/287170-Zdravstvuyte_YA_rabotayu_v_sfere_zdravoohraneniya_v_oktyabre_so_vsey_rayonnoy_bolnitsyi_snyali_chast_per.html

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, правомерно, кроме случаев, когда размеры указанных выплат указаны в трудовом договоре или локальных нормативных актов в качестве обязательных (ст. 8 ТК РФ)

Спросить

Минусинск - онлайн услуги юристов