Не получили выплаты за декретные - что делать и куда обратиться?
Я родила ребенка 28.07.2014 г., документы сдали в начале сентября 2014 г. к мужу на работу, т.к. я домохозяйка и мы думали так будет быстрее. У меня муж работает в гос. учреждении (СИЗО). Но нам до сих пор деньги не выплатили, говоря что денег нет и когда будут не знают, у них даже на зарплаты сотрудникам еле набирают. Единственно говорят что до конца года должны найти. Подскажите что нам делать? Куда обратиться? Или мне стоит в соц. защиту по новому документы сдать?
Если муж работает - в соцзащите у Вас документы не возьмут. Там Вы можете только пособие по уходу до 1,5 лет оформить.
Но и на работе у него - мягко говоря - лукавят. Пособие по случаю рождения ребенка, пособие по уходу - выплачиваются за счет средств соцстраха, а не работодателя.
Обратитесь с вопросом в фонд социального страхования.
Всего доброго
Спросить
Рассчитался с работы 2 недели назад, расчетные деньги до сих пор не выплатили. На вопрос когда будут, говорят, что не знают. Подскажите, что делать, куда нужно обратиться?
Срочно пишите жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. Работодатель будет подвергнут административному наказанию. В соответствии с ТК расчет производится в день увольнения.
СпроситьРассчитался с работы 2 недели назад, расчетные деньги до сих пор не выплатили. На вопрос когда будут, говорят, что не знают. Подскажите, что делать, куда нужно обратиться и какие документы, если что нужны.?
Срок давности по такому спору 3 месяца, поэтому Вам не стоит тянуть. обращайтесь в суд с иском о взыскании расчета+неустойки+компенсации морального вреда.
СпроситьМуж на больничном с 15 сентября 2014 года. Сдал на оплату больничный лист 30 октября, следующий больничный лист сдал 5 ноября. Сегодня уже 16 ноября мы до сих пор без денег? Звонили и на работу и в стрвховую, говорят ждите все оплатим. По срокам уже прошло 2 месяца, прошло 2 зарплаты, оплаты ноль. Законно ли это? Куда можно обратиться, чтобы выплатили быстрее?
Я студентка, в сентябре родила ребенка. Единовременное пособие по месту учебы не выплачивается, так как мне выплачивается академическая стипендия. Муж работает на сезонной работе, контракт до конца октября, работает на индивидуального предпринимателя и он отказывает нам в выплате пособия. В соц. защите тоже отказывают, так как говорят, что муж работает и не был уволен до рождения ребенка. Скажите, что в данном случае мне делать и куда обратиться?
Людмила, если с ноября месяца Ваш муж перестает работать на ИП, обращайтесь в Управление социальной защиты в ноябре с предоставлением всех необходимых документов.
СпроситьВ начале августа месяца уволился по собственному желанию. Денег до сих пор не отдают. Говорят что людям которые сейчас работают еле набирают. Но я то тут причем? Куда пожаловаться? И как все таки получить заработанные деньги?
Согласно ст140 ТК РФ При прекращении трудового договора выплата всех сумм,причитающихся работнику от работодателя,производится в день увольнения работника.Подавайте в суд.
СпроситьВ декабре 2018 года я родила второго ребенка. И, так как я не работаю, стала оформлять пособие по уходу до 1,5 лет в соц. защите. Спросила там по поводу единовременной выплаты при рождении ребенка. Мне сказали, что так как муж работает официально, то эту выплату могут перевести ему на его работе. Но дело в том, что бухгалтер с работы мужа сказала, что они с ФСС дел никаких не имеют. У них нет соц. пакета. И эти деньги выплачивать не будут. С работы мужа дали справку, что он деньги не получал. А в соц. защите говорят, что они не имеют права переводить, так как мой муж работает официально. Что делать в таком случае, если ни одна из организацией не соглашается платить?
Здравствуйте. Единовременное пособие при рождении ребенка полагается одному из родителей (или лицу его заменяющему) по основному месту работы (п. 27 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12. 2009 г. № 1012 н). Если один из родителей нигде не трудоустроен, то за пособием необходимо обращаться по месту работу другого родителя.
Пособие выплачивает работодатель. Пакет документов для назначения пособия включает: личное заявление одного из родителей; справка с места трудоустройства супруга о неполучении подобного соцобеспечения (или подтверждающий документ из органов соцзащиты для нетрудоустроенного супруга) – такой документ не потребуется только если есть свидетельство о разводе или если в соответствующей графе свидетельства о рождении отсутствует имя отца; документ, подтверждающий появление на свет младенца (это может быть как справка из российского ЗАГСа, так и документ из российского консульства на той территории, где был рожден малыш); документ о браке родителей ребенка. После получения всех документов работодатель обязан выплатить пособие в течение 10 дней. За невыплату, а также за задержку выплаты единовременного пособия работодатели несут ответственность в рамках трудового законодательства. Согласно ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение норм ТК РФ по выплатам работникам предусмотрены административные штрафы: для должностных лиц – от 1 до 5 тыс. руб.; для юрлиц – от 30 до 50 тыс. руб.; для ИП – от 1 до 5 тыс. руб. Кроме того, может быть применена административная мера наказания в виде приостановки деятельности. Если будет обнаружен злой умысел в уклонении от выплаты пособия, то может быть предусмотрена и уголовная ответственность.
СпроситьЗдравствуйте. Дополняя свой ответ данный выше, могу отметить, что работодатель обязан страховать своих работников в пенсионном фонде, ФФОМСе и в ФСС. Это не есть проблема официально трудоустроенного работника, что работодатель уклоняется от своей обязанности уплачивать за работников страховые взносы. Скорее всего, Ваш муж проведен по договору ГПХ, а не трудовому. Это делается специально, чтобы работники не были защищены соц. пакетом. У Вас есть законное право: 1)разъяснить последствия работодателю и договориться "полюбовно 2) обратиться с жалобой в трудовую инспекцию с целью обязания приведения договора ГПХ в соответствии с законом и оформить трудовой договор 3) обратиться в суд с иском о признании факта трудовых отношений, обязании Работодателя выплатить единовременное детское пособие.
Спросить
Муж, к сожалению, не будет решать этот вопрос. Он говорит, что его тогда сразу просто уволят и все.
Если мужу на работе дали справку о том, что он это пособие не получал, неужели соц, защита не может мне это пособие заплатить?
Спросить
Не может. Не указан такой случай в приказе.
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 24.09.2018) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
27. Лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и лицам, проходящим военную службу по контракту либо службу в органах, указанных в подпункте "в" пункта 29 настоящего Порядка, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается одному из родителей либо лицу, его заменяющему, по месту работы (службы).СпроситьВ случае, если оба родителя либо лицо, их заменяющее, не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей, либо лица, его заменяющего.
В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.
Если брак между родителями ребенка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребенок совместно проживает или органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) родителя, с которым ребенок совместно проживает, в случае если родитель не работает (не служит).
Я работал 2 месяца в ресторане с июль до конца августа 2014. Работал не официально. Как говорили нам в начале зарплату будут задерживать, что бы ты не забрал деньги и не ушол. В начале сказали будут выплачивать так: 10 аванс 25 з/п. А когда пришло время выплачивать аванс давали кусками переносили дни. Так зарплату за июль мне выплатили уже ток в сентябре в 10 числах. По скольку меня сократили, то я спросил у них когда будет зарплата за август. Мне сказали что не раньше 20 сентября, т.к будет инвентаризация и списани денег с з/п. Когда я пришел 25 сентября за зарплатой мне сказала бухгалтерша, что сегодня не получиться приходи в выходные там будет новый бухгалтер. Когда я пришел, ребята сказали, что она придет вечером, а по поводу зарплаты сказали что зарплата будет с 15 октября. Что мне лучше сделать в таком случае? Как я могу надавить на них, что бы получить з/п.
Если у вас не заключен трудовой договор, то вам могут вообще не выплатить заработную плату, так как ваши трудовые отношения никак не подтверждены. В данном случае нужно только надеяться на порядочность работодателя.
Спросить
А работники которые могут подтвердить, что я работал? Свидетели. Просто я не один кто так работает, у нас еще ребята которые работают уже давно тут и им щас уже на 2 месяца задерживают зарплату
СпроситьЗдравстуйте! Подскажите пожалуса у меня такая ситуация. Я работа в мгазине родила дочку сдала все справки кторые оли в роддоме мне выплатили единовременное пособие попрасили выйти на работу и сказали будут платить ежемесичное тожено так и не выпатили. Я уволилась. Пришла за справкой о рождения ребенка чтобы получать пособие в соц. защите мне ответили что бухгалтер в челябинске и что все документы у нее надо будет подождать пару недел пока она их вышлет. И вот такой ответ я слышу каждый месяц. Ребенку уже 1,9 а я до сих пор не получала ни посоия не справки. Подскажите пожалуйсто что мне делать? Заранее спасибо.
Здравствуйте, Алена.
Справка о зарплате в органы социальной защиты для назначения ежемесячной денежной выплаты на ребенка нужна обычно за 3 предыдущих месяца перед месяцем обращения. Если этот срок уже прошел, то достаточно будет предоставить копию трудовой книжки, где указано Ваше увольнение и справку из Центра занятости. Уточните в соц.защите период, за который необходимо показать доходы, объясните, сколько времени не работаете.
Если же справка будет необходима, пишите письменное заявление бывшему работодателю, с требованием предоставить справку, в случае непредоставления в срок, который также можете установить сами в этом заявлении, обращайтесь в трудовую инспекцию, либо прокуратуру.
По поводу невыплаченного пособия тоже надо определяться- за какой период, в какой сумме и срочно обращаться либо в прокуратуру, либо в суд. В зависимости от того, сколько времени прошло с момента увольнения.
СпроситьЯ являюсь действующим сотрудником ОМВД. Ушла в декрет, деньги до сих пор не выплатили, хотя прошло уже 10 дней, бухгалтерия говорит, что денег нет, и когда будут не знает, куда обратиться и что делать?
Вы и Ваш адвокат вправе направить претензию будущему ответчику и иск в суд, жалобы в прокуратуру, Уполномоченному по правам человека.
Можете обращаться к своим непосредственным, прямым и вышестоящим начальникам, вплоть до МВД РФ в Москву.
Кто-то в аналогичной ситуации сам звонит в бухгалтерию ГУ МВД по области, потом в МВД (телефоны в интернете). .
Спросить
