Возможность создания структурного подразделения ООО в другом административном центре без регистрации
Скажите пожалуйста, имеет ли право организация - ООО, зарегистрированная в Москве, иметь структурное подразделение (отдел) на территории другого административного центра (города) без регистрации его как представительства или филиала, если да - на основании каких документов. Как иным способом организация может отправлять работников, работающих дистанционно, в командировку на территорию места регистрации компании. Заранее благодарю за ответ.
Имеет. Организовав обособленное структурное подразделение.
НК РФ.
"Статья 83. Учет организаций и физических лиц
См. правовые акты, схемы и комментарии к статье 83 настоящего Кодекса
1. В целях проведения налогового контроля организации и физические лица подлежат постановке на учет в налоговых органах соответственно по месту нахождения организации, месту нахождения ее обособленных подразделений, месту жительства физического лица, а также по месту нахождения принадлежащего им недвижимого имущества и транспортных средств и по иным основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом.
Организация, в состав которой входят обособленные подразделения, расположенные на территории Российской Федерации, обязана встать на учет в налоговом органе по месту нахождения каждого своего обособленного подразделения, если эта организация не состоит на учете в налоговом органе по месту нахождения этого обособленного подразделения по основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом.
Министерство финансов Российской Федерации вправе определять особенности постановки на учет крупнейших налогоплательщиков.
Особенности учета иностранных организаций и иностранных граждан устанавливаются Министерством финансов Российской Федерации.
Особенности учета налогоплательщиков при выполнении соглашений о разделе продукции определяются главой 26.4 настоящего Кодекса.
2. Постановка на учет в налоговом органе организаций и индивидуальных предпринимателей осуществляется независимо от наличия обстоятельств, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение обязанности по уплате того или иного налога или сбора.
3. Постановка на учет организации или индивидуального предпринимателя в налоговом органе по месту нахождения или по месту жительства осуществляется на основании сведений, содержащихся соответственно в едином государственном реестре юридических лиц, едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
4. При осуществлении организацией деятельности в Российской Федерации через обособленное подразделение заявление о постановке на учет такой организации подается в течение одного месяца со дня создания обособленного подразделения в налоговый орган по месту нахождения этого обособленного подразделения, если указанная организация не состоит на учете по основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом, в налоговых органах на территории муниципального образования, в котором создано это обособленное подразделение.
В иных случаях постановка на учет организации в налоговых органах по месту нахождения ее обособленных подразделений осуществляется налоговыми органами на основании сообщений в письменной форме, представляемых этой организацией в соответствии с пунктом 2 статьи 23 настоящего Кодекса.
В случае, если несколько обособленных подразделений организации находятся в одном муниципальном образовании на территориях, подведомственных разным налоговым органам, постановка организации на учет может быть осуществлена налоговым органом по месту нахождения одного из ее обособленных подразделений, определяемым организацией самостоятельно".
Приказ Федеральной налоговой службы от 1 декабря 2006 г. N САЭ-3-09/826@
"Об утверждении форм документов, используемых при постановке на учет и снятии с учета российских организаций и физических лиц"
"
Приложение
К форме N 1-2-Учет
Рекомендации
по заполнению заявления о постановке на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения ее обособленного подразделения на территории Российской Федерации
В соответствии с пунктом 4 статьи 83 Налогового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 31, ст. 3824; 2006, N 31 (часть I), ст. 3436) (далее - Кодекс) Заявление о постановке на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения ее обособленного подразделения (далее - Заявление) подается в налоговый орган по месту нахождения обособленного подразделения в течение одного месяца со дня создания обособленного подразделения, если указанная организация не состоит на учете по основаниям, предусмотренным Кодексом, в налоговых органах на территории муниципального образования, в котором создано это обособленное подразделение.
В иных случаях постановка на учет организации в налоговых органах по месту нахождения ее обособленных подразделений осуществляется налоговыми органами на основании сообщений в письменной форме, представляемых этой организацией в соответствии с пунктом 2 статьи 23 Кодекса.
В случае, если несколько обособленных подразделений организации находятся в одном муниципальном образовании на территориях, подведомственных разным налоговым органам, постановка организации на учет может быть осуществлена налоговым органом по месту нахождения одного из ее обособленных подразделений, определяемым организацией самостоятельно.
Заявление является учетным документом, на основании которого осуществляется постановка на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения ее обособленного подразделения.
Заявление заполняется организацией в одном экземпляре и представляется в налоговый орган по месту нахождения обособленного подразделения одновременно с копиями заверенных в установленном порядке свидетельства о постановке на учет в налоговом органе организации по месту ее нахождения, документов, подтверждающих создание обособленного подразделения.
Сведения, указанные в Заявлении, должны соответствовать документам, подтверждающим создание обособленного подразделения.
Настоящие рекомендации применяются при заполнении Заявления организациями.
1. Заявление заполняется шариковой ручкой или чернилами синего или черного цвета. Все записи словами, цифрами или знаками необходимо делать аккуратно, четко, в строго отведенных зонах или на соответствующих линиях, предназначенных для заполнения данного пункта. При заполнении Заявления исправления не допускаются.
2. В адресной части Заявления указывается наименование налогового органа по месту нахождения обособленного подразделения, а также дата представления Заявления.
3. В Заявлении указывается наименование российской организации, соответствующее наименованию, указанному в ее учредительных документах. При наличии в наименовании латинской транскрипции таковая указывается.
В графе "ОГРН" указывается основной государственный регистрационный номер, присвоенный при государственной регистрации юридического лица.
Далее указываются наименование налогового органа, в котором российская организация состоит на учете по месту своего нахождения, и его код, заполняется идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) и код причины постановки на учет (КПП), присвоенные при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения организации.
4. Указывается наименование обособленного подразделения при его наличии. Адрес места нахождения обособленного подразделения указывается в следующей последовательности: почтовый индекс, наименование субъекта Российской Федерации, район, город, населенный пункт, улица (проспект, переулок и т.д.), номер дома (владение), корпус (строение), квартира (офис).
5. В Заявлении указываются дата создания обособленного подразделения, количество листов копий документов, подтверждающих создание обособленного подразделения, прилагаемых к Заявлению.
6. Заявление подписывается должностным лицом, имеющим право действовать от имени российской организации без доверенности.
Указываются фамилия, имя, отчество должностного лица российской организации, его ИНН (при наличии) и номер контактного телефона.
7. В заявлении указываются фамилия, имя, отчество руководителя обособленного подразделения организации, его ИНН (при наличии) и номер контактного телефона. Если на момент постановки на учет организации в налоговом органе по месту нахождения обособленного подразделения руководитель обособленного подразделения организации не назначен, то эти строки не заполняются.
8. Заявление может быть представлено уполномоченным представителем российской организации, что должно быть подтверждено доверенностью, оформленной в установленном порядке.
9. Раздел заявления "Сведения о постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения обособленного подразделения" заполняется сотрудником налогового органа с указанием его фамилии, имени, отчества. Указывается присвоенный организации налоговым органом по месту нахождения обособленного подразделения код причины постановки на учет (КПП) и дата постановки на учет.
10. В листе А заявителем указываются сведения о видах экономической деятельности, осуществляемые обособленным подразделением, в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности (ОКВЭД).
Согласно пункту 9 Положения о разработке, принятии, введении в действие, ведении и применении общероссийских классификаторов технико-экономической и социальной информации в социально-экономической области, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 10.11.2003 N 677 "Об общероссийских классификаторах технико-экономической и социальной информации в социально-экономической области" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 46 (часть II), ст. 4472; 2005, N 33, ст. 3423), определение по общероссийскому классификатору кода объекта классификации, относящегося к деятельности хозяйствующего субъекта, осуществляется хозяйствующим субъектом самостоятельно путем отнесения этого объекта к соответствующему коду и наименованию позиции общероссийского классификатора, за исключением случаев, установленных законодательством Российской Федерации. Если количество видов деятельности больше 10, то заполняется второй лист А с указанием в скобках цифры "2", больше 20, - третий лист А с указанием в скобках цифры "3" и т.д. Первым указывается основной вид экономической деятельности".
Спросить
Уважаемая, Наталья!
Вне места юридического лица могут создаваться его отделения , которые в зависимости от их задач являются филиалами или представительствами.
Согласно п. 2 ст. 55 ГК РФ филиалом признается обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства.
( представительства и филиалы не являются юридическими лицами, создаются в соответствии с учредительными документами юридического лица и действуют на основании утвержденных им положений)
Потребуется:
1.Регистрация в ФСС не обособленного подразделения (филиала), а именно юридического лица по месту нахождения такого подразделения.
(Согласно ст. 6 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
2.Регистрация в ПФР, для целей уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в ПФР регистрации подлежит не обособленное подразделение (филиал), а юридическое лицо, создавшее подразделение. Организация - страхователь должна обратиться для регистрации в территориальный орган ПФР по месту нахождения своего обособленного подразделения. (Федеральным законом от 15.12.01 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".)
3. Регистрация в ФОМС ,регистрация самой организации, имеющей обособленное подразделение, а не регистрация подразделения (филиала).( ст. 9.1 Закон РФ от 28 июня 1991 г. N 1499-I "О медицинском страховании граждан в Российской Федерации".)
СпроситьСкажите пожалуйста, имеет ли право организация - ООО, зарегистрированная в Москве, иметь структурное подразделение (отдел) на территории другого административного центра (города) без регистрации его как представительства или филиала, если да - на основании каких документов. Заранее благодарю за ответ.
В данном случае, печать на такое обособленное подразделение может быть изготовлена или право на наличие печати имеюют из обособленных подразделений только филиалы и представительства. Где и кем будет уплачиваться налог на прибыль. Есть ли какие-нибудь подводные камни в налогообложении обособленных подразделений, продается ли декларация за отчетный период обособленным подразделением? Должны ли при заявлении в налоговом органе о создании структурного подразделения представлять какие-либо документы головной организации? Заранее спасибо!
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 30 августа 2004 г. N 03-03-01-04/1/23
Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрел письмо и сообщает следующее.
Порядок исчисления и уплаты налога и авансовых платежей налога на прибыль установлен ст.288 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс).
В соответствии с указанной статьей Кодекса налогоплательщики - российские организации, имеющие обособленные подразделения, исчисление и уплату в федеральный бюджет сумм авансовых платежей, а также сумм налога, исчисленного по итогам налогового периода, производят по месту своего нахождения без распределения указанных сумм по обособленным подразделениям.
Уплата авансовых платежей, а также сумм налога, подлежащих зачислению в доходную часть бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов муниципальных образований, производится налогоплательщиками - российскими организациями по месту нахождения организации, а также по месту нахождения каждого из ее обособленных подразделений исходя из доли прибыли, приходящейся на эти обособленные подразделения, определяемой как средняя арифметическая величина удельного веса среднесписочной численности работников (расходов на оплату труда) и удельного веса остаточной стоимости амортизируемого имущества этого обособленного подразделения соответственно в среднесписочной численности работников (расходах на оплату труда) и остаточной стоимости амортизируемого имущества, определенной в соответствии с п.1 ст.257 Кодекса, в целом по налогоплательщику.
Указанные удельный вес среднесписочной численности работников и удельный вес остаточной стоимости амортизируемого имущества определяются исходя из фактических показателей среднесписочной численности работников (расходов на оплату труда) и остаточной стоимости основных средств указанных организаций и их обособленных подразделений на конец отчетного периода.
При этом налогоплательщики самостоятельно определяют, какой из показателей должен применяться - среднесписочная численность работников или сумма расходов на оплату труда. Выбранный налогоплательщиком показатель должен быть неизменным в течение налогового периода.
Таким образом, исчисление и уплата в федеральный бюджет сумм авансовых платежей, а также сумм налога, исчисленного по итогам налогового периода, организацией, имеющей обособленные подразделения, не зависит от того, получена ли балансовая прибыль или убыток обособленным подразделением в отчетном периоде.
Заместитель директора
Департамента налоговой
и таможенно-тарифной политики
А.И.ИВАНЕЕВ
СпроситьНаша образовательная организация расположена в городе, но у нас есть структурное подразделение (Филиал) на селе. Имеют ли право учителя, работающие в Филиале право на 25% сельских к окладу? Положена ли компенсация за услуги ЖКХ педагогам, работающим в Филиале, но проживающим в городе?
Доброго времени суток.
Уважаемая Ирина, которые работают в селе имеют дотацию в 25%, а вот на счет компенсации ЖКХ они будут доплачиваться только в том случае если они там проживают в селе.
Всего хорошего, удачи вам.
Спросить
Что лучше сделать, чтобы платить меньше налогов - создать обособленное подразделение (какое - филиал
Как лучше поступить. Обрисую ситуацию: уже имеется ООО в Москве, планируется открытие производства в другом городе. Что лучше сделать, чтобы платить меньше налогов - создать обособленное подразделение (какое - филиал, представительство или структурное подразделение) или просто зарегистрировать новое предприятие как ИП и с ним уже вести отношения?
Заранее благодарю за ответы.
Добрый день, Ирина! Подскажите, пожалуйста, 1) в каком регионе планируете еще начать деятельность, 2) в каком регионе в основном осуществляете деятельность, 3) какой экономической деятельностью занимается организация?
Спасибо.
Можно обсудить Ваш вопрос в личной переписке по эл. почте zhanna@dvitex.ru
С уважением, Жанна
СпроситьСотрудник работает в представительстве иностранной компании в России. Компания имеет перед сотрудником задолженность по зарплате и отказывается выплачивать, опираясь на то, что представительство Компании не имеет аккредитации на территории РФ. Вопрос: является ли отсутствие аккредитации представительства основанием не выплачивать сотруднику зарплату?
Заранее благодарю за ответ.
Добрый день.
Данное обстоятельство не является основанием не выплачивать работнику заработную плату. Это проблемы работодателя.
СпроситьДобрый день!
Нет не является основанием.
В соответствии с пунктом 2 статьи 306 Налогового кодекса РФ под постоянным представительством иностранной организации в РФ понимается филиал, представительство, отделение, бюро, контора, агентство, любое другое обособленное подразделение или иное место деятельности этой организации, через которое организация регулярно осуществляет предпринимательскую деятельность на территории РФ, связанную с:пользованием недрами и (или) использованием других природных ресурсов;
проведением предусмотренных контрактами работ по строительству, установке, монтажу, сборке, наладке, обслуживанию и эксплуатации оборудования, в том числе игровых автоматов;
продажей товаров с расположенных на территории РФ и принадлежащих этой организации или арендуемых ею складов;
осуществлением иных работ, оказанием услуг, ведением иной деятельности.
Следовательно, перечень предпринимательской деятельности, осуществляемой иностранной организацией на территории РФ, приводящий к образованию постоянного представительства является открытым.
При этом факт осуществления иностранной организацией на территории РФ деятельности подготовительного и вспомогательного характера (при отсутствии вышеуказанных признаков постоянного представительства), не приводит к образованию постоянного представительства (п. 4 ст. 306 НК РФ).
К подготовительной и вспомогательной деятельности, в частности, относятся:
использование сооружений исключительно для целей хранения, демонстрации и (или) поставки товаров, принадлежащих этой иностранной организации, до начала такой поставки;
содержание запаса товаров, принадлежащих этой иностранной организации, исключительно для целей их хранения, демонстрации и (или) поставки до начала такой поставки;
содержание постоянного места деятельности исключительно для целей закупки товаров этой иностранной организацией;
содержание постоянного места деятельности исключительно для сбора, обработки и (или) распространения информации, ведения бухгалтерского учета, маркетинга, рекламы или изучения рынка товаров (работ, услуг), реализуемых иностранной организацией, если такая деятельность не является основной (обычной) деятельностью этой организации;
содержание постоянного места деятельности исключительно для целей простого подписания контрактов от имени этой организации, если подписание контрактов происходит в соответствии с детальными письменными инструкциями иностранной организации.
Однако, даже при отсутствии постоянного места деятельности в РФ у иностранной организации, ее постоянное представительство в России считается образованным, если иностранная организация осуществляет деятельность, указанную в пункте 9 статьи 306 Налогового кодекса РФ:
организация осуществляет поставки с территории РФ принадлежащих ей товаров, полученных в результате переработки на таможенной территории или под таможенным контролем;
а также в случае, если организация осуществляет деятельность, отвечающую признакам пункта 2 статьи 306 Налогового кодекса РФ, через лицо, которое на основании договорных отношений с этой иностранной организацией представляет ее интересы в РФ, действует на территории РФ от имени этой иностранной организации, имеет и регулярно использует полномочия на заключение контрактов или согласование их существенных условий от имени данной организации, создавая при этом правовые последствия для данной иностранной организации. Такое лицо называется зависимым агентом.
Зависимый агент должен фактически использовать возложенные на него полномочия, а именно, самостоятельно (на основании права решающего голоса) заключать от имени иностранной организации контракты, а также соглашения об их предварительном и (или) окончательном согласовании (пп. 5 п. 4 ст. 306 Налогового кодекса РФ).
Но если лицо, действующее в рамках своей основной (обычной) деятельности (брокер, комиссионер, профессиональный участник российского рынка ценных бумаг и т.п.), не считается зависимым агентом, т.е. деятельность через такое лицо не приводит к образованию постоянного представительства иностранной организации в РФ. В отношении юридического лица рамки основной (обычной) деятельности следует считать установленными, в частности, в учредительных документах этого лица, и (или) лицензии, так же, как и в ином разрешении компетентного государственного органа.
Удачи вам в разрешении вашего вопроса.
С уважением, юрист Ищенко Ольга Павловна!
СпроситьМожно ли организовать подразделение юридического лица без регистрации и сдачи налоговой отчетности?
Существует ли возможность организации в другом городе (например, в Москве) подразделения юридического лица без соответствующей регистрации его как обособленного подразделения (филиала, представительства) и без сдачи налоговой отчетности по месту нахождения такого подразделения?
Уважаемая Марина, Вы пишите - организация постояннго обособленного подразделения предприятия на территории другого города. Организация - значит на долго, по крайнем мере не на неделю.Обратимся к закону.
К обособленным подразделениям юридического лица, расположенным вне места его нахождения, Гражданский кодекс относит (ст. 55):
- представительства, которые представляют интересы юридического лица и осуществляют их защиту;
- филиалы, которые осуществляют все функции юридического лица или их часть, в том числе функции представительства.
Они не являются юридическими лицами, действуют на основании утвержденных создавшим их юридическим лицом положений. Руководителей также назначает головная организация, действуют они на основании доверенности. Установлено также, что представительства и филиалы должны быть отражены в учредительных документах юридического лица.
Налоговый кодекс (п. 2 ст. 11) к обособленным подразделениям относит любое территориально обособленное от организации подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места. Причем установлено, что признается оно таковым независимо от того, отражено ли его создание в учредительных или иных организационно-распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение. Рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца. Местом нахождения подразделения является место осуществления этой организацией деятельности через свое обособленное подразделение.В течение одного месяца со дня создания обособленного подразделения предприятие должно сообщить об этом в налоговый орган по месту своего нахождения (пп. 3 п. 2 ст. 23 НК РФ).
Таким образом, все зависит от времени работы обособленного подразделения на другой территории.
Удачи.
Спросить
В данном случае необходимо знать, чем будет заниматься это "подразделение"? При определенных обстоятельствах можно поставить на учет стационарное рабочее место. И тогда у него не будет обязательств по отчетности. Все проводки и отчетность будут проходить только у самого предприятия по месту его регистрации.
Спросить, иметь структурное подразделение в ближайшем подмосковье?
Здравствуйте, Вера. Общественная организация может создавать свои филиалы в любых регионах, в том числе и за границей, если это прописано в уставе.
С уважением
СпроситьЕсли нет, то какие санкции могут быть приняты в отношении руководителей представительства и головной организации.
P.S.
Как пояснение вопроса.
В настоящее время фирма открывает структурные подразделения в других регионах. Организационно-правовой формой вновь создаваемого подразделения руководством фирмы избрана форма представительства. Основным видом деятельности подразделения бутет торговля.
По существующему законодательству, насколько я знаю, представительство не имеет права заниматься коммерческой деятельностью.
Поправьте меня, если я ошибаюсь или помогите аргументированно убедить руководство головной организации в проведении регистрации подразделения как филиала фирмы.
Директор представительства ООО "ДИАЛ" Шишкин Валерий Владимирович.
Не знаю насколько полным будет мой ответ. Но давайте порассуждаем. Ст. 55 ГК РФ дает общее определение представительства и филиала. В ч. 4 ст. 5 Федерального закона от 08.02.1998 г. № 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" и ч. 5 ст. 5 Федерального закона от 26.11.1995 г. № 208-ФЗ "Об акционерных обществах" говорится, что "филиалы и представительства общества осуществляют свою деятельность от имени создавшего их общества, а ответственность за деятельность филиала и представительства общества несет создавшее их общество". О какой деятельности идет речь ? Почему не о коммерческой, если создавшее их общество является коммерческой организацией, преследующей основной целью извлечение прибыли ?
В Инструктивном письме ВАС РФ от 02.11.1994 г. N С1-7/ОП-742 "О заключении договоров обособленными подразделениями" говорится следующее: "ВАС РФ рекомендует при разрешении споров, возникающих при исполнении договоров, заключенных обособленными подразделениями (филиалами, представительствами и др.)юридических лиц, исходить из следующего: 1) Руководители обособленных подразделений юридических лиц при наличии надлежаще оформленных юридическими лицами полномочий на
заключение договоров вправе от их имени и в пределах данных
полномочий заключать соответствующие договоры. 2) Такие полномочия могут быть оформлены доверенностью юридического лица либо предусмотрены в его уставе или в положении об обособленном подразделении. 3) При наличии надлежаще оформленных полномочий отсутствие в тексте договора, заключенного руководителем обособленного подразделения, указания на то, что договор оформлен от имени юридического лица и по его полномочию, само по себе не может служить основанием для признания такого договора недействительным. В этом случае договор следует считать заключенным от имени юридического лица." Итак, о каких же договорах идет речь ? Нельзя ли сделать вывод, что это договора, заключаемые в процессе осуществления финансово-хозяйственной деятельности в соответствии с целями деятельности юридического лица ? Вы знаете, я не знаю такого нормативного акта, который запрещал бы представительству юридического лица заниматься коммерческой деятельностью. Надеюсь мои коллеги также выскажут свое мнение по вашему вопросу, может быть отличное от моего.
СпроситьКомпания "Инвест", государственная регистрация которого осуществлена в г. Москве, открыл представительство в г. Тула и филиал в г. Рязань. Какими функциями могут быть наделены данные обособленные подразделения? Кто может назначить руководителей представительства и филиала? Требуется ли совершить какие-либо юридические значимые действия в связи с открытием филиала и представительства?
1. Любыми в пределах правоспособности головной организации.
2. Руководитель головной организации.
3. Да. Головной организации необходимо встать на налоговый учёт по месту нахождения обособленного подразделения.
СпроситьПрошу дать консультацию по вопросу:
На предприятии существуют структурные подразделения (находятся на территории одного города). При приеме на работу работнику в устной форма было объявлено, что он будет работать в конкретном структурном подразделении. В договоре этого прописано не было. По прошествии года работодатель издает приказ о перемещении данного работника в другое структурное подразделение бессросно.
Вопрос: 1.Может ли работник потребовать заключения с ним дополнительного соглашения, в котором было бы обозначено структурное подразделение, куда его принимали год назад?
2.Может ли работник отказаться от выполнении приказа о перемещении, только на том основании, что при заключении с ним ТД ны было указано конкретное структурное подразделение?
3. Штатное расписание составлено с учетом наличия обособленных структурных подразделений. Спасибо.
Люба, все у Вас хорошо. 1.Может ли работник потребовать заключения с ним дополнительного соглашения , в котором было бы обозначено структурное подразделение, куда его принимали год назад?
Не может. Труд договор заключен. Дополнить его можно только с согласия работодателя.2.Может ли работник отказаться от выполнении приказа о перемещении, только на том основании, что при заключении с ним ТД ны было указано конкретное структурное подразделение? Не может, т.к. перемещение не является переводом и его согласие при перемещении не требуется (ст. 72.1 ТК РФ). Если бы в трудовом договоре было указано структурное подразделение, то это бы считалось переводом, который без согласия работника проводить нельзя.
Спросить
