Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Подскажите, если я прав в своих доводах то на какие статьи необходимо обратить внимание.

06.03.2008, 18:12
• г. Оренбург

Я работал в казачьей общественной организации в должности нач. охраны, в веду личных неприязненных отношений на меня нач. штабом был направлен в прокуратуру а затем и милицию рапорт об обнаружению признаков преступления (похищение служебной документации) . после отказа в возбуждении дела против меня, я решил обжаловать по причинам: 1. – нач. штаба Общественной организации не имеет права подавать рапорт т.к. не является служащим силовых структур. 2.-значит это не рапорт а заявление, что влечет за собой уголовную ответственность (ложный донос). 3. – факта пропажи документов вообще не был зарегистрировано в МВД дежурной части.

Подскажите, если я прав в своих доводах то на какие статьи необходимо обратить внимание.

С уважением Геннадий, спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Геннадий, вы не совсем правы. Согласно ст. 140 УПК РФ поводом для возбуждения уг.дела является заявление, явка с повинной и сообщение о преступлении. Сообщение может быть выражено в любой форме, даже устно (ст. 141 УПК РФ). Поэтому не столь важно: рапорт это или заявление. За ложный донос вряд ли можно его привлечь, т.к. он не предупреждался об ответственности за заведомо ложный донос, а это обязательное требование согласно п.6. ст. 141 УПК РФ. Но вы его можете привлечь к уголовной ответственности по ст. 129 УК РФ -клевета, обратившись с заявлением к мировому судье. Удачи. Адвокат Ким Б.П.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги