Неожиданное закрытие моего магазина одежды - вопросы и возмущение
Работаю в сети магазинов одежды, один такой магазин находится в нашем городе. Его ни с того ни с сего приезжают закрывать, не предупреждая коллектив об этом. Требуют писать заявление по собственному желанию. Что делать? Требовать увольнения в связи с ликвидацией? Ведь мы остаемся без работы в предверии праздников, и в нашем городе с работой проблемы.
Требуйте увольнения в связи с ликвидацией обособленного подразделения с выплатами по ст. 178 ТК РФ. Откажут - Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 86 из 47 431 Поиск Регистрация