А если в договоре оклад 1400 руб Работаю по совместительству 4 часа.
А если в договоре оклад 1400 руб Работаю по совместительству 4 часа. Сколько мне должны начислять? Должны ли начислять по мин. з/платы?
Уважаемая Вера,
совместителю заработная плата устанавливается пропорционально отработанному времени, в зависимости от норм выработки или на других условиях, определенных трудовым договором (ст. 285 ТК РФ).
Если в Вашем трудовом договоре о работе по совместительству установлена з/п 1400 руб., то и выплачивать Вам должны 1400 руб. Если такой должностной оклад установлен для должности, на которой Вы работаете по совместительству, а работаете Вы, например на этой должности, на полставки, то выплачивать Вам за работу должны 700 руб.
Что касается размера з/п совместителей, то она может быть ниже минимального размера оплаты труда, т.к., как уже сказано выше, совместителю заработная плата устанавливается пропорционально отработанному времени.
С уважением,
Доникова М.
СпроситьЕкатеринбург - онлайн услуги юристов
Начисление заработной платы в январе при графике работы сутки через трое.

Сколько совместительств разрешено и какие последствия ждут при наличии 4 совместительств?
Как начисляются отпускные для работника со смешанной занятостью?
Как составить допсоглашение по изменению оклада и режима работы работника по совместительству?
Расчет заработной платы и переработки при сменном графике работы в январе 2014 года
