Ухожу в декрет 29.12.2014,в организации работаю менее 2-х лет,как мне будут начислять декретные?Имеет ли право

• г. Ишим

Ухожу в декрет 29.12.2014,в организации работаю менее 2-х лет,как мне будут начислять декретные?Имеет ли право уволить меня работодатель по истечению срока беременности,если я принята на работу постоянно?

Читать ответы (0)
Анастасия
13.01.2016, 11:26

Начисление декретных при переходе на новую работу - как это происходит?

Как начисляются декретные? Я сейчас переходу на новую работу с января 2016. в 2014 и 2015 года работала в другой организации. Если соберусь в декрет на новой работе как мне будут начислять декретные?
Читать ответы (1)
Зайцева роза гарифулловна
18.08.2014, 09:25

Право на начисление декретных по заработку за 2010-2011 годы при соблюдении определенных условий

С марта 2011 по май 2014 года была в декретном отпуске по уходу за ребенком, вышла на работу 1 июля 2014 г в сентябре уйду снова в декретный отпуск. В бухгалтерии сказали декретные начислят по минималке. Стаж работы в этой организации 15 лет (бюджет). Имею ли я право по заявлению попросить начислить декретные по заработку за 2010-2011 года?
Читать ответы (1)
Екатерина
03.11.2016, 19:25

Вопрос о начислении декретного отпуска при смене работы и рождении ребенка

Не могли бы подсказать мне, я на настоящем месте работаю пол года, мне уходить в декрет, какие года для начисления декрета я могу взять если:2016 полгода в по уходу с прошлой работы, вторая половина 2016 новая работа, 2015 по уходу весь год, 2014 с января по октябрь работа на прошлой работе, с ноября в декрете, 2013 весь год прошлая работа, 2012 весь год прошлая работа.
Читать ответы (1)
Олеся
30.07.2020, 09:10

Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.

Какие года могу использовать для расчёта декретных выплат? Ухожу в третий декретный отпуск в сентября 2020 г. На последнем месте работаю с июля 2019 г. До этого была во втором декрете с февраля 2016 г по февраль 2019 г. Из первого декрета вышла на работу в ноябре 2014 г. 2015 г работала полностью В первом декрете была с 2013 по 2014 гг. За первый декретный мне в расчёт брали период 2011-2012 гг. За второй декретный брали в расчёт 2012-2015 гг. Вопрос, какой период мне будут брать в расчёт третьего декретного отпуска, если в 2019 г я была 1,5 месяца в декрете, а 2020 г я работаю только 9 месяцев.
Читать ответы (2)
Елена
21.01.2014, 20:01

Влияет ли неофициальное трудоустройство на расчет декретных выплат

Помогите пожалуйста разобраться. В декрет ухожу 22 января 2014 года. Официально работала 2011 и не полный 2012 год. В 2013 году работала неофициально, в конце этого же года ушла на другую работу с которой и иду в декрет. Могу ли я взять для расчёта декретных 2011 и 2012 года. Если нет то как мне будут начислять декретные за 2013 год? Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгения
09.08.2019, 19:07

Влияние декретного отпуска на выплаты за 2015-2019 годы - что выгоднее?

В мае 2017 года, декрет по беременности и родам, а после до января 2019, вышла в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Далее январь 2019 отработав ушла с этим же ребёнком в отпуск до 3 лет. А сейчас ухожу в декрет с августа 2019 по беременности и родам. Говорят что начислят декретные за 2017 и 2018 года, но мне выгоднее их научилить за 2015 и 2016 год, могу ведь я поменять года, если в втором случае я получаю больше выплату чем в первом, так как в 2017 и 2018 я была в декрете, а в 2019 была на работе лишь месяц?
Читать ответы (2)
Елена
19.11.2015, 21:41

Как начисляются декретные и пособия по уходу за ребенком при смене места работы в течение года

В 2014 года я работала официально по октябрь месяц в одной организации, затем сменила место работы и с января 2015 года и по сей день официально работаю в другой организации. А январе 2016 года я ухожу в декретный отпуск, помогите понять как мне будут начислять декретные и пособия по уходу за ребенком? Спасибо!
Читать ответы (2)
Мария Сергеевна
20.09.2014, 14:54

Увольнение во время отпуска по уходу за ребенком и выплата пособий - правомерно ли это?

14 января 2011 г. была принята на работу на определенный срок (окончание действия договора: истечение срока временного перевода основного работника). В апреле 2014 года я пошла в дикрет по больничному листу до 1.09.2014 г. написала заявление по уходу за ребенком до трех лет. Через неделю приходит уведомление о том, что меня увольняют 19.09.2014 г. по истечению срочного договора в связи свыходом на рабгту основного работника. Вопрос: Имеют ли право меня уволить, если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и будут ли мне выплачиваться пособия с работы по уходу за ребенком?
Читать ответы (2)
Ильсия Вазиховна
18.12.2014, 09:49

Права работодателя на увольнение работника по срочному трудовому договору перед выходом в декретный отпуск

Работник принят на работу по срочному трудовому договору. До истечении срока действия договора сотрудник уйдет в декрет. Имеет ли право работодатель уволить его до выхода в декретный отпуск?
Читать ответы (2)
Борисова алевтина александровна
22.12.2010, 14:47

Принята на работу вместо девушки которая в декрете, работаю 7 месяцев, я беременна 2 мес.

Принята на работу вместо девушки которая в декрете, работаю 7 месяцев, я беременна 2 мес. будет ли организация оплачивать мне декрет? Как оплатят декретный отпуск? Могут ли меня уволить?
Читать ответы (1)