Надежда
09.12.2014, 14:27
Как рассчитать отпуск сотруднику при учете статьи 125 ТК РФ?
Читать ответы (1)
Следует ли прибавлять к отпуску у сотрудника который идет в отпуск с 15.12.2014 г на 20 календарных дней, помимо 8 праздни ных дней, 09.01.2015 г перенесенный выходной.
Праздничные дни в число дней ежегодного оплачиваемого отпуска просто не входят
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация


