Выдали уведомления о ликвидации предприятия, требуют отработать январские праздники без продления трудового договора - законно ли это?

• г. Кандалакша

Выдали уведомления о ликвидации предприятия с 31 декабря, теперь требуют отработать январские праздники с 1 - 12 января без продления трудового договора. Законно ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Нет, абсолютно незаконно

Спросить