Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение по статье о недоверии - правомерно ли и как обратиться в данной ситуации?

01.12.2014, 17:56
• г. Вышний Волочек

Я работала кассиром на меня предприятием была возложена не досдача, ее я выплачивать не стала тк данное обвинение не правда, и никаких денег я не брала. Мной было написано заявление в полицию по факту мошенничества. Когда на предприятия пришли полицейские и начали их допрашивать, руководство написало на меня встречное заявление. В полиции в моих действие факта нарушение мною должностных полномочий выявлено не было. Но меня увольняют по статье о недоверии. Законно ли это? и куда мне обращаться в данной ситуации? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день,

Вы можете обращаться в суд с иском о восстановлении на работе в течение месяца с момента увольнения (ст. 392 Трудового кодекса РФ). Кроме того Вы можете обратиться с жалобой на незаконные действия работодателя в трудовую инспекцию.

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вышний Волочек - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги