Проблемы с получением расчета и увольнением - как действовать при отказе работодателя

05.12.2014, 23:44

• г. Ярославль

Месяц назад я уволилась со своей работы, работала я у ИП, до сих пор не могу получить расчёт, ссылаются на то что у них нет сейчас денежных средств, так же трудовую и медицинскую книжки мне выдали лишь спустя две недели после увольнения. Так же мне не выдали расчетный лист, тоесть сумму которую я должна получить я не знаю. Сегодня подала исковое заявление о взыскании денежных средств при увольнении по собственному желанию, помощник судьи мне сказал что иск подаётся по месту жительства работодателя, сами мы из разных городов, хотя её точка на которой я работала находиться в моем городе, почему я должна ехать в другой город и подавать там иск? Так ли это? И что заявлении нужно указать конкретную сумму, которую я хочу взыскать, но как я е

ё укажу если я ещё не знаю? В итоге у меня заявление не приняли, как мне действовать?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Титов А.В. 4.7

05.12.2014, 23:56,

г. Барыш

По общему правилу иск нужно предъявлять по месту регистрации (прописки) ответчика ,т.е. ИП.

Однако ,если в вашем трудовом договоре указано место выполнения ваших трудовых обязанностей в вашем городе, то можете предъявить иск по месту исполнения трудового договора.

Предъявить иск в защиту трудовых прав по месту исполнения трудового договора предусмотрена частью 9 статьи 29 Гражданского процессуального кодекса РФ. В соответствии с данной нормой иски, вытекающие из договоров, в которых указано место их исполнения, могут быть предъявлены также в суд по месту исполнения такого договора.

Спросить

Юрист

Евграфова Е.А. 4.6

06.12.2014, 00:12,

г. Астрахань

Если в Вашем трудовом договоре указано, что Вы работали именно в Вашем городе, то можете сослаться на это.

Однако, вероятнее всего, придется обращаться в суд именно по месту регистрации ИП.

Не знаете - какую сумму Вам необходимо требовать? Можете посчитать приблизительно. ведь Вы ж знаете какая зарплата у Вас.

Также можно подать жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию. Вот им конкретные размеры указывать не надо. Только помните, что у Вас - 3 месяца со дня получения трудовой книжки.

Ехать в другой город не обязательно. Можно подать по почте. Лучше, конечно, обратиться за помощью к реальному адвокату/юристу.

Всего доброго

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с получением расчета и увольнением - как действовать при отказе работодателя

Ярославль - онлайн услуги юристов