Я работаю на месте сотрудницы которая находится в декретном отпуске, она собирается выходить раньше, за сколько она должна уведомить начальство о своем выходе? Что будет со мной? Получу ли я какие то компенсации?

Уволят по выходу, увы

Выход раньше из декрета - уведомление и компенсации для замещающего работника.

Законность замещения места на работе при декретном отпуске - правовые аспекты

Я трудоустроена на место своей знакомой, которая находится в декретном отпуске, она выходить на работу не собирается, но выходит другая сотрудница, которая также находилась в декрете, меня попросили освободить место. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Что произойдет с отпуском по уходу за ребенком, если основной сотрудник возвращается из декрета?

Сейчас работаю на месте сотрудницы, которая замещает декретчицу. Основному сотруднику выходить через год. В это время я буду находиться в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Получается так, что основная сотрудница выходит из декрета, девушку, которая ее замещала возвращается на своё постоянное место, где я сейчас работаю. Выходит у меня прервётся отпуск по уходу за ребёнком и меня уволят? Как мне и дальше получать декретные хоть какие-то минимальные?

Читать ответы (1)

Права сотрудницы по срочному договору в случае беременности и сценарии развития событий

Забеременела сотрудница находящаяся на месте декретной единицы по срочному договору. Сотрудница находящаяся на основной единице находится в отпуске по уходу за ребенком, но скоро собирается выходить. Какие права сотрудницы по срочному договору, и по какому сценарию могут пройти события дальше? Сотруднице по срочному договору будут выплачиваться отпускные по уходу за ребенком до и после родов?

Читать ответы (1)

Как изменится моя ситуация на работе и с пособием после ухода коллеги в декретный отпуск?

Я работаю до момента выхода сотрудницы, ухожу в декрет скоро, сотрудница этим днем выходит на свое место, что со мной дальше будет? Пособие я потеряю?

Читать ответы (1)

Могут ли уволить работника, работающего на декретном месте, при выходе другого сотрудника из декретного отпуска?

Я и моя коллега работаем на декретных местах, она устроилась раньше меня, сегодня узнала от своего руководителя, что при выходе любого основного сотрудника из декретного отпуска, уволят меня т.к я устроилась последней (и не важно, что я работаю на месте сотрудницы, которая в ближайшее время не собирается выходить из декрета, а коллега на месте девушки, которая выходит из декретного отпуска) Законно ли это?

Читать ответы (1)

Будьте так добры скажите пожалуста они должны меня как то уведомить хотябы за сколько дней до её выхода

У меня такой вопрос я работаю на месте девушки каторая находиться в дикретном отпуске. Как выясняеться сейчас она собираеться выходить на работу. Но мне об этом не кто не говорит (не отдел кадров, не мой начальник). при чём от меня это скрываеться. Будьте так добры скажите пожалуста они должны меня как то уведомить хотябы за сколько дней до её выхода, и при увольненье мне должны что то выплатить и по какой статье и какое заявления я должна писать или не должна? Заранее Вас, благодарю. И будте так добры где мне потом можно будет прочитать ответ на мой вопрос... БЛАГОДАРЮ!

Читать ответы (1)

Право на возврат на должность после декретного отпуска - что нужно знать

Я пришла на место сотрудницы находящейся в декретном отпуске. Проработав 4 месяца сама пошла в декретный отпуск. Узнала у прежней сотрудницы, что она не собирается выходить. На мое место соответственно приняли другую. Вопрос, если действительно прежняя сотрудница не выйдет, имею ли я право вернуться на свою должность.

Читать ответы (1)

Меня взяли на место уволившейся сотрудницы, заключив со мной бессрочный трудовой договор.

Меня взяли на место уволившейся сотрудницы, заключив со мной бессрочный трудовой договор. А та сотрудница была оформлена на период декретного отпуска основного работника. Теперь девушка, находившаяся в декретном отпуске уведомила о том, что собирается выходить из декретного отпуска. Кто в результате останется работать? Мы обе?

Читать ответы (1)

Обязан ли работодатель предупредить о выходе сотрудницы из декретного отпуска и обеспечить меня работой

Я работаю на месте сотрудницы находящейся в декретном отпуске, трудовой договор со мной заключен на 3 года до выхода основного работника. Должны ли меня предупредить о выходе декретницы, если она выходит через 1.5 года? И должен ли работодатель обеспечить меня работой, так как трудовой договор заключен на 3 года?

Читать ответы (1)

Угроза увольнения - Как мне остаться на своей должности, если моя коллега планирует выйти из декретного отпуска раньше срока?

Добрый день. Я работаю на месте сотрудницы, находящейся в декретном отпуске. Работодателей я более чем устраиваю. На днях стало известно, что эта сотрудница собирается выйти намного раньше срока из декрета, но на 1 день, чтобы уволиться. Получается, что если она выходит даже на 1 день, меня должны уволить. Но ведь со 2-ого дня это место снова вакантно. И на этот раз ТД будет бессрочный. Обязательно ли проходить процедуру увольнения меня, чтоб остаться на этой должности?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выход раньше из декрета - уведомление и компенсации для замещающего работника.

Сургут - онлайн услуги юристов