Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Скажите пожалуйста, как можно доказать в суде факт переработок, если нет свидетелей, тк мы работали с директором вдвоем?

16.04.2008, 11:17

• г. Москва

Месяц работал на одном маленьком предприятии менеджером по продажам, понял что это не мое (постоянные переработки) и решил уволиться. Сейчас нахожусь в другом городе. Работодатель в день увольнения не принял мое заявление и не издал какой либо приказ тк какое либо кадровое делопроизводство на этом предприятии не ведется. Сейчас работодатель отказывается вернуть мне трудовую книжку и выплатить зарплату, ссылаясь на то, что я лично должен приехать к нему в офис и получить трудовую. Задержка со дня увольнения уже месяц. Из доказательств, что я работал на этом предприятии у меня на руках только трудовой договор, да и в котором указана сумма "белой" зарплаты 6000 руб.

Скажите пожалуйста, какие у меня шансы будут выиграть иск в суде против работодателя, вернуть свою белую зарплату и компенсацию за невыдачу трудовой?

Скажите может ли информация на официальном сайте компании, в которой говорится что зарплата менеджера по продажам на этом предприятии 30000 рублей, а не 6000 как написано в трудовом договоре быть доказательством в суде?