Задолженность по зарплате достигла 11 месяцев - возможность взыскать всю сумму или только за последние три месяца?

• г. Видное

Еще работаю, зарплата белая выплачивается мелкими частями, в итоге задолженность составила 11 месяцев. Смогу ли взыскать всю зарплату, или только за последние три месяца?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Сможете, пока работаете, срок начинает течь с даты увольнения

Спросить
Михаил
26.09.2011, 12:18

Как взыскать задолжность за зарплату, выплаченную частями, за три года на сумму более 300 000?

Зарплата выплачивалась частями долг составил по зарплате за три года более триста тысяч как я могу взыскать с работодателя задолжность.
Читать ответы (1)
Алина
05.08.2015, 00:04

Возможность отсудить зарплату за три последних месяца при задержке выплаты на работе - разъяснение ситуации

Я правильно поняла? Если работник не получает зарплату в течение четырех месяцев, то у него есть шанс отсудить зарплату только за три последних месяца? Т.е сам дурак, раз столько терпел и надеялся на порядочность работодателя? А если зарплата выплачивалась эти 4 месяца частично, в половинном объеме от каждого месяца? Вся зарплата белая и все доказательные документы у работника имеются.
Читать ответы (2)
Ольга
05.07.2015, 12:53

Задолженность по черной зарплате на предприятии - будут ли ее работникам выплачены?

На предприятии выплачивается белая и черная зарплата. Задолженность по черной зарплате составляет 3 месяца. Предприятие вступило. В стадию банкротства. Будет ли работникам выплачена задолженность по черной зарплате.
Читать ответы (1)
Анатолий
10.04.2016, 00:30

Законность частичной выплаты зарплаты наличными после увольнения - возможность лишиться оставшейся суммы

Получаю зарплату на карту. Долг по зарплате за 6 месяцев. При увольнении частично выплатили наличными (по ведомости) за 3 последних месяца (за каждый из месяцев примерно по 30-35%). Законно ли это (выплачивать зарплату за последние месяцы не выплатив за предыдущие)? И не лишусь ли я оставшейся зарплаты за предыдущие месяцы?
Читать ответы (2)
Вячеслав
19.03.2016, 00:10

Как решить проблему невыплаты черной зарплаты и возможные пути взыскания в суде

Мой работодатель выдает мне зарплату, поделив ее на белую и черную. Размер белой (официальной) зарплаты указан в трудовом договоре и составляет 10000 рублей, а остальная зарплата в среднем составляет 35000 рублей. Официальная зарплата выплачивается без задержек, тогда как черная зарплата не выдана даже за ноябрь 2015 года. Таким образом задолженность по черной зарплате составляет почти 5 месяцев. Подскажите, как заставить работодателя выплатить ее и если это не удастся, то как взыскать ее потом в суде.
Читать ответы (3)
Владимир
20.12.2009, 16:40

Складывается ощущение, что это тактика работы - набирать сотрудников, не выплачивать им, потом они сами добровольно увольняются.

На нашем предприятии задержка зарплаты составляет более полугода. Зарплата периодически выплачивается, но очень небольшими частями. При этом зарплата состоит из "белой" и "серой". В белой ведомости работники не расписывались уже около года. Только в серой. Руководство кормит обещаниями - вот продадим недвижимость и прочее имущество и рассчитаемся. Однако имущество продается, но выплат нет. Вернее, выплаты осуществляются крайне избирательно - у одних сотрудников задолженность месяц-два, у других доходит до года. При этом у предприятия задолженность по всем направлениям - по кредитам, поставщикам, по зарплате.. Банкротиться учредитель не собирается. Складывается ощущение, что это тактика работы - набирать сотрудников, не выплачивать им, потом они сами добровольно увольняются. Есть ли возможность взыскания зарплаты? Возможно ли взыскать и серую зарплату или только белую? Спасибо.
Читать ответы (2)
Антон
07.04.2015, 20:30

«ОАО Сибтрубопроводстрой - работники рассказывают о долгах по зарплате и стремятся к взысканию»

Работаю в строительной организации ОАО Сибтрубопроводстрой 5 лет, вся зарплата белая! Пять месяцев уже не платят зарплату! В организации по сей день трудоустроен! Организация проходит процедуру банкротства! Хочу подавать в суд на неё, чтобы взыскать долги по зарплате, в дальнейшем уволиться! Подскажите, какие нужны документы для подачи на работодателя в суд и в какой суд идти!? Если работодателя признают банкротом по закону, смогу ли я взыскать с него свою задолженность!?
Читать ответы (2)
Наталья
11.03.2010, 19:16

Как правильно расчитывается коэффициент по зарплате для расчета пенсии?

Для расчета пенсии используется программа, где коэффициент по зарплате расчитывается так: берется моя зарплата за месяц делится на зарплату за этот же месяц по стране и так 24 или 60 месяцев, по каждому месяцу находится коэффициент, а затем находится среднеарифметическое число коэффициентов, которое является коэффициентом по зарплате и применяется для расчета пенсии. Читая закон, я вижу формулу зр/зп. Понимаю это так: сумму моих зарплат за 60 месяцев /60 и сумму зарплат по стране /60. Затем среднюю зарплату мою разделить на среднюю зарплату по стране. Кто прав? Если-я как мне отстаивать свои права. Какова средняя зарплата по стране за 1992-1996 гг.
Читать ответы (1)
Александр
17.11.2015, 17:17

Задержка зарплаты в охранной организации - права сотрудников и возможность отказа от работы

Меня зовут Александр! У меня такой вопрос: Я работаю в охранной организации охранником и нам задерживают зарплату на 1,5 месяца, дробят её на три части-аванс, зарплата и остатки по зарплате. Сегодня уже 17 ноября, но мы ещё не получили зарплату за сентябрь месяц. Какие наши права на этот счёт? И ещё имеем ли мы не выйти на смену в связи не выплатой зарплаты? За ранее спасибо.
Читать ответы (1)