Фирма предлагает уволиться в декрете и получать пособие в ФСС - что делать?

Я состою на фирме с 2008 года. В 2010 я ушла в декрет, до сих пор нахожусь в декрете (2010-1 ребенок, 2012 - 2 ребенок, 2014 - 3). 3 ребенок родился 22.08.2014, я подала все документы на получение пособий. В бухгалтерии произошел разговор такого содержания - ТД практически прекратил свою деятельность, денег нет, лучше будет вам уволиться и получать пособие в ФСС. Начнете нам звонить, ваши звонки ничего не дадут, только истреплете нервы себе и нам. все было сказано спокойным тоном, без скандалов. Я пошла на принцип, увольняться не стала. Прошло почти 4 месяца, 17.12.2014 я позвонила в бухгалтерию, опять услышала то же самое - ТД практически прекратил свою деятельность, денег нет, к бухгалтерии претензий нет, мы вам все рассчитали, вопросы к директору. Я собиралась написать заявление в прокуратуру с просьбой провести проверку о невыплате пособий, но на следующий день, то есть сегодня, 18.12, мне позвонила главбух и сказала, что есть такой вариант - возможность получить деньги по больничному листу в собесе. Только для этого мне нужно лично позвонить специалисту (телефон она мне продиктовала), и специалист мне сообщит, какие документы необходимо собрать, сама главбух это сделать не может, поскольку заявление должно подавать физ. лицо. То есть это только больничный, на мой вопрос о выплате единовременного пособия и ежемесячного по уходу за ребенком до 1,5 лет главбух сказала, что этот вопрос еще не решен, будешь решать сама по мере поступления. То есть как это понимать? Объясните, пожалуйста, насколько правомерны действия фирмы, могу ли я в таком случае обратиться в прокуратуру (имею в виду почти банкротство), насколько это будет эффективно - или прокурорская проверка даст такие же результаты - просто меня перенаправят в другой орган? И как поступить с единовременным и ежемесячным пособиями? Их же выплачивает ФСС? могу ли я перевестись в ФСС и получать пособия там? сумма пособий на второго ребенка не превышала МРОТ, на третьего, я так понимаю, тоже будет невысока. И еще такой вопрос-главбух сказала, что обращаться в этот собес лучше после НГ, потому что завал и т.д. Вопрос-не упущу ли я драгоценное время? Есть какие-то ограничения по срокам? Заранее спасибо.