ЛЕНА
09.03.2010, 10:14
Уволена после продления испытательного срока - правомерные действия работодателя и возможность обращения в суд
Читать ответы (2)
У меня такая ситуация, прошел испытательный срок 3 месяца по ТК РФ,работодатель (нач. склада) ,говорит что не будет меня переводить в штат и хочет продлить срок испытательного срока. Что делать?
И как он заявил он чихал на Трудовой кодекс и законы.
Обратитесь с жалобой в инспекцию труда
СпроситьЭто неправомерно, обжалуйте
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 433 Поиск Регистрация