Отдел доставки ООО Антавир работает на сдельно-премиальной системе оплаты труда - требования работников о повышении расценок за доставку газет
₽ VIP

07.05.2008, 18:31

• г. Уфа

ООО "Антавир" имеет в своей структуре отдел по доставке, который занимается на коммерческой основе доставкой периодических печатных изданий (газет). Труд сотрудников этого отдела (агенты по доставке) оплачивается по сдельно-премиальной системе оплаты труда:

количество разносимых газет умножается на РАСЦЕНУ за разноску 1 экз., и дополнительно на всю сумму накручивается 20% премия за качественную доставку газет (без жалоб от получателей).

РАСЦЕНКИ за доставку устанавливаются приказом ООО "Анатавир" и зависят от трижа и технических характеристик газеты.

Работники не довольны низкой зарплатой и требуют повысить существующие расценки за доставку газет.

ВОПРОС: Имеет ли право работник требовать повышения расценок за доставку газет? Обязан ли работодатель повышать расценки за доставку газет (то есть по сути, повышать зарплату)?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Сладких Л.С. 4.8

08.05.2008, 10:22,

г. Киреевск

Уважаемая Елена! Вашим работникам мы уже ответили.ас ответ несколько иной. Работодатель обязан соблюдать закон о МРОТ. Государство не сбалансировало МРОТ и ТК РФ, поэтому, что бы не иметь не правовое давление со стороны налоговых органов, рекомендуем, довести уровень заработной платы своих работников до прожиточного уровня в Вашем регионе.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отдел доставки ООО Антавир работает на сдельно-премиальной системе оплаты труда - требования работников о повышении расценок за доставку газет ₽ VIP

Уфа - онлайн услуги юристов

Отдел доставки ООО Антавир работает на сдельно-премиальной системе оплаты труда - требования работников о повышении расценок за доставку газет
₽ VIP