Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Не получил зарплату за месяц после увольнения - как защитить свои права?
₽ VIP

14.05.2008, 12:16
• г. Москва

Уволился с работы 30/4/8 вернули трудовую книжку, но не выплатили з/п больше чем за месяц.

Зарплата чёрная.

Получается, что по https://www.9111.ru/questions/574358/ через 2 неделю даже в суд подать нельзя будет.

Что лучше подать в суд или написать в прокуратуру и как это сделать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Игорь!

Действительно, ТК РФ предусматривает, что заявление работника о разрешении индивидуального трудового спора подается - мировому судье в трехмесячный срок со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Однако судья не вправе отказать в принятии искового заявления по мотивам пропуска без уважительных причин срока обращения в суд (части первая и вторая статьи 392 ТК РФ), так как Кодекс не предусматривает такой возможности.

Таким образом, за Вами сохраняется право на обращение в суд, одновременно вы можете обратиться и в прокуратуру. Обращаем ваше внимание, что Уголовным кодексом Российской Федерации установлена ответственность за невыплату заработной платы свыше двух месяцев. А в соответствии со ст. 236 ТК РФ в случае нарушения установленных сроков выплаты заработной платы работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

При необходимости наши специалисты могут помочь Вам в составлении искового заявления.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги