Юрий
19.06.2019, 08:18
При увольнении по соглашению сторон работник может потребовать внести в соглашение пункт о причине увольнения и кто инициатор?
Читать ответы (1)
Нужно ли заявление от работника при увольнение по соглашению сторон (Статья 77 пункт 1 ТК РФ). Как правильно оформить увольнение?
С нетерпением жду ответа, за ранее спасибо.
Уважаемая Людмила!
ТК РФ не урегулирован порядок оформления совместного волеизъявления сторон трудового договора на его прекращение в порядке, предусмотренном ст. 78 ТК РФ (т.е. по соглашению сторон)
Мы рекомендуем Вам заключить письменное соглашение с работодателем о прекращении трудового договора по соглашению сторон, что будет являться достаточным подтверждением взаимного волеизъявления обеих сторон.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация