Оплата вынужденного прогула и удержание НДФЛ с заработной платы

• г. Сыктывкар

В какой статье ТК РФ можно прочитать, что оплата вынужденного прогула это заработная плата или что-то другое.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно статье 129 ТК РФ Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Спросить

Сыктывкар - онлайн услуги юристов