Возможная формулировка заголовка:\nРаботодатель требует возврат премии за неявку на работу с больничным - законно ли это?

• г. Алматы

Работадатель дал мне премию новогоднюю но Я не ходил на работу 30 и 31 декабря (больничный лист есть), хочу уволиться, а работадатель говорит чтобы Я вернул деньги за эти дни это законно?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, требовать деньги назад работодатель не может. Скажите ему что возвращать деньги не намерены, предложите подать на Вас в суд, и увидите как подобное попрошайничество потерпит провал.

Спросить

Алматы - онлайн услуги юристов

Надежда Викторовна
25.07.2014, 08:55

Спор о законности выплаты премии за год в период моего больничного - как доказать свою правоту?

Я ушла на больничный 4 декабря мне выплатили премию по итогам работы за год, работаю в бюджетной учреждении сейчас проверяет ревизор и пишет что премию мне выплатили не законно так как я была на больничном. Но до 4 декабря я же проработала весь период без больничных и премия была по итогам работы за весь год. Как доказать, что это законно, а то она заставляет возвращать премию.
Читать ответы (1)
Алексей
27.01.2020, 14:35

Окажут ли помощь работодатели при неоплате больничного после новогодних праздников?

С 24 декабря по 30 декабря был на больничном по уходу за ребенком. Больничный лист сдал после новогодних праздников (11 января). Больничный лист не оплатили так как мне проставили рабочии дни. За декабрь зарплата меньше, т.к. был на больничном премию не дали. Как мне поступить?
Читать ответы (3)
Викторинка
14.12.2021, 21:11

Как уволиться и сохранить выгодные условия - вопросы новогоднего увольнения

Я хочу уволиться, но не знаю как сделать это правильно, чтобы остаться в плюсе. Если я напишу заявление 27 декабря, засчитают ли мне новогодние выходные в качестве двух недельной отработки? И не потеряю ли я новогоднюю премию или 13 зарплату?
Читать ответы (1)
Ольга
30.10.2006, 16:12

Узнала, что беременна, заболела, но уже месяц не могу открыть больничный лист.

Уважаемые юристы помогите разобраться! У меня такой вопрос. Устроилась на работу. Узнала, что беременна, заболела, но уже месяц не могу открыть больничный лист. Медицинский полис мне на новой работе не выдали. Следовательно больничного листа у меня нет. Хочу уволиться. Работодате ль говорит, что нет больничного, то это прогул. Что делать?
Читать ответы (1)
Ася
11.08.2016, 16:56

Отказ в компенсации за неиспользованный отпуск и оплату больничного листа - законна ли такая позиция?

С 01.06.2016 по 26.07.2016 очередной отпуск. Отпускные выплачены. С 04.07.2016 по 04.08.2016 больничный лист. 23 дня отпуска не использовала. Отгулять не хочу. Требую компенсацию за неиспользованный отпуск и оплату больничного листа. Отказывают. Говорят что компенсация и больничные за одни и те же дни это двойная оплата. Либо отпускные либо больничный. Это законно?
Читать ответы (7)
Екатерина
01.12.2016, 11:56

Когда должны оплатить больничный лист и законно ли отсрочивать оплату до января?

Когда должны оплатить больничный лист. Больничный лист закрыт 30.11.16 сдан на работу 1.12.16 зп по договору 14 декабря, работодатель утверждает, что больничный будет оплачен только в январе. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Любовь
21.04.2020, 18:07

Как оплатятся два больничных листа, если 10 число совпадает в оба?

У меня закрыт больничный лист терапевтом 10 числа, в этот же день в другой клинике невролог открыла мне Новый больничный. Получается, 10 число совпало в оба больничных. Законно ли это? Оплатит или мне работодатель за два больничных листа?
Читать ответы (1)
Анастасия Л
30.11.2021, 15:35

Отстранение от работы за отсутствие прививки от COVID-19 и отказ работодателя выплачивать оплату больничного - вопрос законности

Такая ситуация: на работу пришло предписание о том, что кто не поставит прививку от ковида до 16 числа отстранения от работы. 16 числа я ухожу на больничный,19 на меня издают приказ об отстранении. 25 числа, при выходе на работу, с больничным и метотводом работодатель говорит о том, что больничный оплачивать за эти дни не будет. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Татьяна
27.12.2019, 18:14

Отсутствие премии после декрета - влияние больничных на выплаты в Росгвардии

Помогите разобраться с ситуацией. В августе 2019 года я вышла на работу после декрета. Работаю я вольнонаемной в Росгвардии. По итогам года работодатель выплачивает премию. Мне начислили только зарплату за месяц. Премии нет, так как бухгалтер ссылается на больничные по уходу за ребенком, поэтому мне ничего не положено. Законно ли это? Как больничный влияет на премию? Больничный оплачивает фонд соц. Страхования, а не работодатель. Остальным вольникам выплатили очень большие суммы.
Читать ответы (1)
Виктор
15.04.2015, 05:45

Законно ли не выплачивать премию за работу в командировке без соответствующего приказа?

Работодатель не дает премию за работу в командировке типа за качество выполненных работ, но при этом нет никакого приказа. Просто не дал премию и все. это законно?
Читать ответы (1)