Возможность получения районного коэффициента и северной надбавки на премии после выхода на пенсию - просрочен ли срок давности и шансы на выигрыш иска
Я вышла на пенсию в мае 2014 г. имею ли я право на получение районного коэффициента и северной надбавки на премии, выплаченные работодателем в период декабрь 2011 - 2013 г. т.к. до 2014 г. их не выплачивали на премии. Об этом я узнала в ноябре 2014 г. после проверки организации Инспекцией по труду.
18 декабря 2014 г. обратилась с иском в суд. Собственно вопрос: не просрочен ли срок давности этих лет и могу ли я выиграть поданный иск, когда уже не работаю в данной организации больше полугода. Работодатель ссылается на ст.392 ТК РФ, по которой я должна была обратиться в суд в течении трех месяцев со дня, когда узнала о нарушении своего права.
Здравствуйте !
Статьей 392 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) определены сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Знать положения статьи 392 ТК - это одно, а отстаивать свои требования (для ответчика) и возражения (для истца) в суде - это другое.
Ответчик в данном случае будет ссылаться на положение этой статьи 392 ТК РФ, требуя от суда отказать в исковых требованиях истцу, доказывая всеми способами согласно положений Гражданского процессуального кодекса РФ свои возражения против иска.
А истец наоборот вправе доказывать суду законность и обоснованность своих исковых требований, в том числе доказывать суду, что сроки, установленные статьей 392 Трудового кодек5са РФ им не пропущены, а если сроки и
пропущены, то надо ходатайствовать перед судом о их восстановлении.
Более подробно разъяснить данный юридический вопрос возможно по договоренности на странице юриста после получения от Вас более полной и нужной информации по этому вопросу.
Знать свои права и обязанности - это хорошо, но лучше уметь на практике пользоваться ими с пользой для себя, а не наоборот.
В этом и может помочь разобраться конкретный юрист на основании полной информации по юридическому вопросу или по существующей проблеме.
Удачи Вам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация
Петрозаводск - онлайн услуги юристов
