Виктория
21.08.2017, 23:50
Как правильно перевести заместителя директора школы с бессрочного трудового договора на срочный трудовой договор?
Читать ответы (1)
Можно ли перевести сотрудников с бессрочного трудового договора на контракт, или на срочный трудовой договор, и как оформить. Спасибо.
Да, это возможно, если работник согласится на продолжение трудовых отношений в режиме срочного договора. Но сначала нужно расторгнуть бессрочный (например, по соглашению сторон), а потом уже заключать срочный, но и то - если есть основания, предусмотренные статьей 59 Трудового кодекса РФ!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 112 из 47 429 Поиск Регистрация