Выплата за второй месяц после сокращения в РЖД оказалась ниже средней заработной платы - правомерные ли аргументы отдела кадров и бухгалтерии?
Меня сократили с РЖД. Пришло время получать выплату за второй месяц и эта выплата оказалась меньше средней заработной платы. Отдел кадров и бухгалтерия аргументируют тем, что были новогодние праздники и они не входят в сумму за второй месяц. Хотя мне казалось, что должны платить по среднему. Правы ли отдел кадров с бухгалтерией?
Здравствуйте. Подавайте жалобу в прокуратуру- пусть проведут проверку законности действий работодателя.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьЗдравствуйте! Обратитесь с жалобой в гос.инспекцию труда. Что касается прокуратуры - она всё равно переадресует Ваше обращение в ГИТ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 430 Поиск Регистрация
Выплата сокращенному работнику - зависит ли от рабочих дней и выбранного месяца?
Может ли РОО отменить стимулирующие выплаты у учителя и какое объяснение можно привести?
Возможность получить выплату за период сокращения работы - на какую статью можно опереться?
Задержка выплаты заработной платы на предприятии - законно ли сокращение до 2/3 от средней суммы?
Проблемы с выплатой алиментов - почему бухгалтерия продолжает перечислять 1/3 даже после совершеннолетия одного из детей?

Выплаты по безработице в Радужном, ХМАО-Югра - почему сумма меньше средней заработной платы и куда направить жалобу?
