Если администрация захочет уволить меня сразу то она должна выплатить выходное пособие за 4 месяца + компенсация за отпуск.
Увольняют по сокращению штатов. Администрация обязана предупредить меня за два месяца, т. е. я могу работать 2 месяца и потом мне должны выплатить выходное пособие за два месяца + компенсация за отпуск. Если администрация захочет уволить меня сразу то она должна выплатить выходное пособие за 4 месяца + компенсация за отпуск. Прав ли я?
Уважаемый Владимир,ст.180 ТК
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним
трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив
ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного
пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
(часть третья в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
С уважением,
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Увольнение по сокращению - когда выплачивается выходное пособие за два месяца?
Срок предоставления документов для получения оплаты за второй месяц после увольнения
Имеют ли право меня сократить, если да, то должны ли мне выплатить выходное пособие?

Вопрос о выплате компенсации и выходного пособия при уходе в отпуск перед сокращением штатов
Права работника при сокращении штата - сроки и размеры выплат
Размер выходного пособия при увольнении по сокращению штатов при реорганизации предприятия
Мне предстоит сокращение по ст.2 п.81. Я знаю, что выходное пособие выплачивается сразу при увольнении.
Скажите, за какое время должны предупредить по сокращению штатов? Должна ли быть компенсация и какая. Спасибо!
