Вопросы о легитимности и возможности принудительного увольнения без компенсаций при реструктуризации на предприятии
• г. Сельцо
У нас на предприятии собираются делать реструктуризацию и убирать 30-50 процентов работников, но говорят что без всяких сокращений и выплат компенсаций не будет! Это законно? Могут заставить писать заявление по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
20.01.2015, 12:43,
г. Серпухов
Добрый день. Это незаконно
Спросить
Галина
05.05.2020, 12:55
Как защитить права работающего пенсионера при реструктуризации предприятия?
Читать ответы (3)
Дмитрий
29.06.2016, 12:46
Как добиться сокращения на предприятии и получить компенсацию за 3 месяца?
Читать ответы (2)
Ольга
29.05.2020, 13:53
Сотрудникам предприятия предлагают увольнение по соглашению сторон - как защитить свои права?
Читать ответы (2)
Елена
12.02.2014, 17:03
Незаконное сокращение работников в организации - возможные действия работников в данной ситуации
Читать ответы (1)
Елена
02.12.2013, 15:43
Вопросы законности и дальнейшие действия при ликвидации ООО
Читать ответы (1)
Александр
05.09.2013, 22:07
Реорганизация на предприятии - правомочность требования писать заявления на увольнение и возможные компенсации для работников
Читать ответы (1)
Тамара Викторовна
08.09.2017, 16:10
Какие права у работника при сокращении и переходе ООО на ИП после 3-месячного стажа работы?
Читать ответы (3)
Сергей
19.02.2010, 12:26
Прочитав трудовой кодекс я отказался писать всякие заявления (по собственному желанию, на отпуск без сохр.
Читать ответы (1)
Юлия
10.11.2014, 20:52
Сокращение штата без предупреждения на работе - как добиться увольнения по соглашению и получить все выплаты?
Читать ответы (1)